W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Powrót

Pierwszy raz od dekady! Zakłady aktywności zawodowej ze wzrostem dofinansowania

29.04.2019

Już 6 663 osób niepełnosprawnych pracuje w 116 zakładach aktywności zawodowej. W 2019 roku zwiększyliśmy (pierwszy raz od dekady) dofinansowanie rocznego pobytu jednej osoby niepełnosprawnej w zakładzie aktywności zawodowej z 18,5 tys. – do 22 tys. zł. Oto zakłady aktywności zawodowej w pytaniach i odpowiedziach.

Zakład Aktywności Zawodowej

Czym są zakłady aktywności zawodowej?

To miejsca, w których osoby niepełnosprawne ze znacznym lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności, niezdolne do pracy lub zdolne do pracy jedynie w warunkach chronionych, mają możliwość realizacji siebie. Poza tym osoba niepełnosprawna uczy się nie tylko wykonywania powierzonych jej obowiązków, ale również radzenia sobie w życiu codziennym oraz ma możliwość odnalezienia swojego miejsca w zespole, a także współpracy z innymi osobami.

Jakie dofinansowanie otrzymują?  

W roku 2018 Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych przekazał na tworzenie i działanie zakładów aktywności zawodowej kwotę 90 338 545 zł. W tym samym roku ze środków PFRON dofinansowano działanie 110 zakładów aktywności zawodowej na kwotę 88,6 mln złotych. W tym okresie powstały kolejne 3 zakłady. Od 2015 roku środki przeznaczone na dofinansowanie zakładów aktywności zawodowej wzrosły o ponad 7 mln zł.

Dlaczego zakłady aktywności zawodowej są ważne? 

Wspieranie zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest szczególnie ważne. Według wstępnych danych GUS w 2018 roku wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w wieku produkcyjnym wynosił 26,2 proc. i był o 3,7 pkt proc. wyższy niż w 2015 roku (wynosił wówczas 22,5 proc). Według wyników BAEL do rekordowo niskiego poziomu zmniejszyła się stopa bezrobocia wśród osób niepełnosprawnych w wieku produkcyjnym, osiągając w 2018 roku poziom 7,3 proc. W 2015 roku wynosiła ona 13 proc. Spadła zatem o niemal 6 pkt proc.

Co zakłady aktywności zawodowej oznaczają dla osób niepełnosprawnych?

Dla Michała, który pracuje w Zakładzie Aktywności Zawodowej Ośrodka dla Osób Niepełnosprawnych Miłosierdzie Boże o profilu rolniczo-ogrodniczym praca to szansa na integrację społeczną. - Pracuję  w ZAZ-ie od 5 lat w dziale ogrodniczym. W zakres mojej pracy wchodzi przygotowywanie gleby pod uprawę roślin, wysiew, przesadzanie i sadzenie rozsady, pielenie, zbiór warzyw i owoców oraz przygotowywanie ich do sprzedaży. Lubię pracować w ZAZie ze względu na to, iż mam tu wielu kolegów i specyfikę pracy, która mi bardzo odpowiada. Ponadto po pracy chodzimy z kolegami na rehabilitację tj. hipoterapię, zooterapię, pływamy na basenie, gramy w piłkę nożną, spacerujemy oraz ćwiczymy na siłowni – opowiada.
Z kolei Brygida Pukownik od kilku lat pracuje jako grafik komputerowy. – Projektujemy kartki świąteczne, kalendarze, broszury, plakaty i różne inne szaty graficzne do druku. Praca sprawia, że muszę się mobilizować, codziennie wychodzę z domu. Kontaktuję się innymi ludźmi. I po prostu daje mi satysfakcję. Nie bez znaczenia jest możliwość dorobienia do mojej skromnej renty. Poruszam się na wózku – mówi.

Informacje o publikacji dokumentu
Ostatnia modyfikacja:
29.04.2019 14:38 Biuro Promocji
Pierwsza publikacja:
29.04.2019 14:38 Biuro Promocji
{"register":{"columns":[]}}