Erasmus
Program jest skierowany do nowo zatrudnionych pracowników, zajmujących stanowiska związane z tematyką europejską. Podczas stażu uczestnicy mają możliwość poszerzyć wiedzę z zakresu procesu decyzyjnego UE oraz zasad funkcjonowania unijnych instytucji. Jest on także okazją do nawiązania cennych kontaktów zawodowych. Trwający 1,5 tygodnia program obejmuje udział w konferencjach i szkoleniach, wizyty w siedzibach unijnych instytucji w Brukseli, Luksemburgu i Strasburgu, a także 2,5 dnia tzw. job shadowing w instytucji wskazanej na liście preferencji uczestnika.
Kryteria
Kandydata na staż wskazuje instytucja delegująca wg następujących kryteriów:
- zatrudnienie na czas nieokreślony,
- dobra znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie); znajomość języka francuskiego lub niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
- zakres obowiązków na zajmowanym stanowisku powinien być związany z tematyką UE,
- min. półroczne doświadczenie zawodowe na obecnym stanowisku, zaś staż pracy w instytucji nie może przekraczać 5 lat w dniu przedstawienia organizatorom (EUSA i KE) kandydatów na daną sesję,
- kandydat nie był wcześniej zatrudniony w żadnej instytucji lub organie UE, ani nie brał udziału w stażu organizowanym przez instytucje lub organy UE,
- dobra znajomość problematyki UE,
- uzasadnienie wyboru miejsca job shadowing.
Procedura
Urzędy, które zaproponują pracowników na staż Erasmus, przesyłają do MSZ we wskazanych terminach zgłoszenie jednego kandydata zaakceptowane przez Dyrektora Generalnego danej instytucji wraz z życiorysem, potwierdzeniem stażu pracy w urzędzie nieprzekraczającego 5 lat oraz potwierdzeniem zatrudnienia na czas nieokreślony. Wymagany jest europejski wzór życiorysu zawierający punkt odnoszący się do wyboru przez kandydata job shadowing. Organizatorzy proszą, aby kandydat przedstawił 3 instytucje, w których chciałby odbyć job shadowing, wraz z odpowiednim opisem, czego miałby dotyczyć pobyt w danej instytucji i krótkim uzasadnieniem.
Szczegóły można znaleźć na stronie: https://europa.eu/eas/erasmus_en.htm
(Zachęcamy do śledzenia bieżących aktualizacji)