Lasy Państwowe Nadleśnictwo Góra Śląska

ORGANIZATOR NABORU
Nadleśnictwo Góra Śląska
ul. Podwale 31
56 - 200 Góra

TRYB PROWADZENIA NABORU
Nabór prowadzony jest w oparciu o Zarządzenie nr 46 Dyrektora Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych z dnia 18 sierpnia 2025 roku w sprawie wprowadzenia Regulaminu rekrutacji na stanowiskach pracy w jednostkach organizacyjnych Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych w Poznaniu (zn.spr.:DO.101.11.2025)

1. Prowadzi całokształt spraw związanych z gospodarką mieszkaniową w Nadleśnictwie Góra Śląska.
2. Prowadzi całokształt spraw związanych ze sprzedażą i likwidacją zbędnej substancji mieszkaniowej oraz budynków.
3. Opracowuje i aktualizuje Program Gospodarowania Zasobami Lokalowymi Nadleśnictwa.
4. Sporządza plany techniczno – gospodarcze w zakresie konserwacji, remontów i robót budowlanych.
5. Realizuje wytyczne w zakresie gospodarki mieszkaniowej i lokalowej.
6. Prowadzi Książki Obiektów Budowlanych – uzupełnia na bieżąco wpisy dotyczące przeglądów oraz wykonanych napraw.
7. Prowadzi sprawy związane z przeglądami budowlanymi.
8. Prowadzi całokształt spraw związanych z inwestycjami prowadzonymi przez Nadleśnictwo.
9. Prowadzi sprawy związane z remontami, naprawami bieżącymi i awaryjnymi występującymi w budynkach administrowanych przez Nadleśnictwo.
10. Prowadzi całokształt spraw z związanych z ubezpieczeniem majątku Nadleśnictwa
    z wyłączeniem pojazdów, a w szczególności nalicza, sporządza, kontroluje, ewidencjonuje i przechowuje dokumentację związaną z ubezpieczeniem nieruchomości i ruchomości środków trwałych.
11. Prowadzi całokształt spraw związanych z gospodarką odpadową na terenie biurowym, kwatery dewizowej oraz chłodni w Zbakowie Dolnym.
12. Prowadzi całokształt spraw związanych z zagospodarowaniem i utrzymaniem czystości
    i porządku terenu wokół budynków biurowych Nadleśnictwa.
13. Prowadzi sprawy związane z utrzymaniem kancelarii leśnictw.

 

Szczegółowy zakres obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności zostanie ustalony wraz z umową o pracę.

Nadleśnictwo Góra ul. Podwale 31, 56-200 Góra i teren Nadleśnictwa Góra Śląska.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE DO ZATRUDNIENIA (obligatoryjne)

Wykształcenie średnie i 1 rok stażu pracy.

 

WYMAGANIA DODATKOWE (fakultatywne)

1. Wykształcenie wyższe budowlane.
2. Doświadczenie pracy na równorzędnym lub podobnym stanowisku.
3. Ukończone kursy oraz szkolenia z zakresu budownictwa.
4. Znajomość pakietu biurowego MS Office.
5. Znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych (SILP) w stopniu umożliwiającym jego wykorzystanie do realizacji zadań w szczególności modułu infrastruktura.
6. Umiejętność obsługi programu EZD (Elektroniczne Zarządzanie Dokumentacją).
7. Znajomość : Ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo Budowlane (t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 418 ze zm.).
8. Prawo jazdy kategorii B.
9. Od kandydata/ki oczekujemy ponadto:

  - wysokiej kultury osobistej,

  - umiejętności pracy w zespole,

  -  dobrej organizacji pracy,

  -  radzenia sobie w sytuacjach stresowych.

1. CV wraz z dokładnym przebiegiem pracy zawodowej opatrzone własnoręcznym podpisem.
2. List motywacyjny z danymi kontaktowymi wskazanymi przez kandydata/kandydatkę opatrzony własnoręcznym podpisem.
3. Kserokopię dokumentów potwierdzających wykształcenie opatrzone własnoręcznym podpisem (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej).
4. Kserokopie innych dokumentów poświadczających kwalifikacje oraz doświadczenie zawodowe opatrzone własnoręcznym podpisem.
5. Kwestionariusz osobowy kandydata/kandydatki na pracownika Lasów Państwowych opatrzony własnoręcznym podpisem (załącznik nr 1).
6. Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną opatrzone własnoręcznym podpisem (załącznik nr 2).
7. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru (załącznik nr 3).
8. Oświadczenie kandydata/kandydatki na wolne stanowisko pracy (załącznik nr 4).

1. Świadczenia socjalne, zdrowotne oraz wynikające z Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników PGL LP.
2. Pracodawca zapewia dobre warunki pracy, wynagrodzenie zasadnicze brutto
   w przedziale od 6 300,00 zł do 7 200,00 zł, zgodnie z zasadami określonymi
   w Ponadzakładowym Układzie Zbiorowym Pracy dla Pracowników Państwowego Gospodarstwa Leśnego Lasy Państwowe z dnia 29 stycznia 1998 r. z późn. zm.

1. Na rozmowę kwalifikacyjną zostaną zaproszone osoby wyłonione przez komisję rekrutacyjną na podstawie regulaminu naboru. O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci/ kandydatki zostaną powiadomieni telefonicznie i/lub elektronicznie.
2. Nadleśnictwo Góra Śląska nie odsyła złożonych przez kandydata/ kandydatkę dokumentów
   i nie zwraca uczestnikom kosztów związanych z naborem. Złożone dokumenty będzie można odebrać w terminie 3 miesięcy od dnia zakończenia procesu rekrutacji, a po tym terminie dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone.
3. Dokumenty osoby wyłonionej w procesie naboru zostaną dołączone do jej akt osobowych.
4. Nadleśniczy Nadleśnictwa Góra Śląska  zastrzega sobie prawo unieważnienia naboru na każdym etapie postępowania bez podania przyczyny i ostatecznie decyduje o wyborze kandydata/kandydatki.
5. Informacji w sprawie rekrutacji udziela Sekretarz Nadleśnictwa Góra Śląska pod numerem telefonu: 795 515 865 oraz Specjalista ds. pracowniczych pod numerem telefonu: 666 359 376.