Państwowa Szkoła Muzyczna
I stopnia im. J. Hellera
w Głuchołazach

Rodzaj umowy o pracę: umowa o pracę w niepełnym wymiarze czasu pracy 3/4 etatu. 
Planowany termin zatrudnienia: od 01 sierpnia 2025r. 
Praca: od poniedziałku do piątku (na dwie zmiany 8.00-14.00 i 16.00-22.00)

Podstawowy zakres obowiązków:

• utrzymanie w bieżącej czystości terenu PSM I st. im. Jerzego Hellera w Głuchołazach  ul. Bohaterów Warszawy 2, 48-340 Głuchołazy, w szczególności:

1.  sprzątanie codzienne:
   •    Sprzątanie sal i korytarzy po zakończeniu zajęć  lekcyjnych,
   •    Wietrzenie pomieszczeń, 
   •    Odkurzanie wykładziny dywanowej, zamiatanie i mycie podłóg, mycie ławek, stołów, krzeseł, szaf, parapetów, tablic,
   •    Opróżnianie koszy  wg zasad segregacji odpadów,
   •    Mycie i dezynfekcja pomieszczeń i urządzeń higieniczno- sanitarnych,
   •    Podlewanie kwiatów i ich pielęgnacja,
   •    Po zakończeniu sprzątania zamykanie okien i drzwi w pomieszczeniach szkolnych, sprawdzanie kurków wodociągowych i wyłączanie światła.
2. sprzątanie okresowe:
   •    Mycie okien, 
   •    Doszorowywanie podłóg,
   •    Dokładne czyszczenie ławek, stołów, szaf, półek, drzwi, lamp itd.
3. piecza nad bezpieczeństwem budynku i całością sprzętu szkolnego- w przypadku awarii urządzeń i sprzętu – natychmiast zgłaszać  przełożonym,
4.  otwieranie i zamykanie szkoły
5. sprawozdanie klas przed zamknięciem szkoły
6. wydawanie i przyjmowanie kluczy od klas i pomieszczeń,  
7. odśnieżanie, troska o czystość i porządek otoczenia szkoły – wejścia i zieleniec po lewej stronie szkoły, zamiatanie i grabienie itp.
8. wykonywać  inne czynności służbowe wynikające z potrzeby szkoły, zlecone przez dyrektora lub osobę do tego upoważnioną.

Państwowa Szkoła Muzyczna I stopnia im. Jerzego Hellera w Głuchołazach

Niezbędne:

1. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
2. kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo, ścigany z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
3. stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku sprzątaczka,
4. nieposzlakowana opinia, wysoka kultura osobista,

 

Dodatkowe:

1. umiejętność dobrej organizacji pracy,
2. łatwość w nawiązywaniu kontaktów, umiejętność pracy w zespole,
3. uczciwość, sumienność, punktualność, odpowiedzialność, rzetelność, dokładność, dyspozycyjność,
4. dodatkowym atutem będzie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy poświadczone stosownymi dokumentami

Wymagane doświadczenie zawodowe: mile widziane na podobnym stanowisku pracy poświadczone stosownymi dokumentami.

 

1. curriculum vitae wraz z klauzulą:

Treść zgody na przetwarzanie danych osobowych:

Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Państwową Szkołę Muzyczną I st. im. Jerzego Hellera w Głuchołazach ul. ul. Bohaterów Warszawy 2, 48-340 Głuchołazy, w celu realizacji procesu rekrutacji.

Ponadto, wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych.

2. kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagany poziom wykształcenia,
3. inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności,
4. kserokopie świadectw pracy dokumentujące pracę zawodową lub inne dokumenty potwierdzające zatrudnienie,
5. referencje mile widziane.

Miejsce i termin składania ofert.

Dokumenty w zamkniętych kopertach oznaczone imieniem i nazwiskiem kandydata z dopiskiem „Nabór na stanowisko woźna- sprzątaczka”, należy składać w sekretariacie szkoły w Głuchołazach przy ul. Bohaterów Warszawy 2, 48-340 Głuchołazy, od poniedziałku do piątku w godzinach 9 – 14 w terminie do 16 lipca 2025 r. Dokumenty złożone po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

O terminie ewentualnej rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie. Wszelkich informacji na temat naboru można uzyskać pod numerem telefonu 77 4542318 (wew.34). Uprzejmie informujemy, że Dyrekcja szkoły skontaktuje się tylko z wybranymi kandydatami.

Rozstrzygnięcie naboru nastąpi do końca lipca 2025 r.

Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób nie wyłonionych w drodze rekrutacji podlegają zwrotowi (do odebrania osobiście do 30 dni od zakończonego procesu rekrutacyjnego), po tym terminie dokumenty zostaną komisyjne zniszczone.

Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych

1. Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Państwowa Szkoła Muzyczna I st. im. Jerzego Hellera w Głuchołazach, ul, Bohaterów Warszawy 2 48-340 Głuchołazy, jako pracodawca, za którego czynności z zakresu prawa pracy dokonuje Dyrektor Szkoły.

2. Mogą się Państwo kontaktować w sprawie zasad przetwarzania danych osobowych z wyznaczonym inspektorem ochrony danych osobowych za pomocą poczty elektronicznej e-mail: iodo@psmglucholazy.pl

3. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917 ze zm.) oraz §1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. 2017 poz. 894 ze zm.) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody, w oparciu o Art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.) (dalej: RODO); Zgoda może zostać odwołana w dowolnym czasie.

4. Państwa dane osoowe będą  przetwarzane przez Administratora także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to odrębną zgodę w oparciu o art. 6 ust. 1 lit a. RODO, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

5. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane wrażliwe) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, w oparciu o art. 9 ust. 2 lit. a. RODO, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

6. Administrator nie będzie przekazywał danych osobowych innym odbiorcom, chyba że wynikać to będzie z przepisu prawa.

7. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane przez okres 30 dni liczony od zakończenia procesu rekrutacji, a potem zostaną komisyjnie usunięte.

8. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez okres 12 miesięcy.

9. Mają Państwo prawo do:

a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii

b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

c) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

d) prawo do usunięcia danych osobowych;

e) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)

10. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.