Minister ds. Równości

W Kancelarii Prezesa Rady Ministrów powstał Zespół do spraw Równego Traktowania i Polityk Równościowych, będący organem pomocniczym Ministry do spraw Równości. W skład Zespołu weszły pełnomocniczki zajmujące się równym traktowaniem na poziomie lokalnym. “To Wy wychadzałyście ścieżki, dzięki którym nam jest dziś łatwiej, to Wy budowałyście sojusze, dzięki którym jest nam prościej tworzyć fundamenty pod system, który nikogo nie zostawia w tyle. Wy macie wiedzę, doświadczenie, sieć, bez której nie będzie zmiany” - mówiła Ministra do spraw Równości Katarzyna Kotula do obecnych 4 kwietnia w Warszawie pełnomocników i pełnomocniczek.

 

Współpraca z samorządem w zakresie przeciwdziałania dyskryminacji

 

W 2024 r. Ministra do spraw Równości wielokrotnie spotkała się z samorządowymi i wojewódzkimi pełnomocniczkami do spraw równego traktowania i do spraw polityk równościowych. Efektem tych spotkań był plan powołania przy właściwym Ministrze Zespołu, zapewniającym wsparcie Ministra w wykonywaniu zadań dotyczących równego traktowania i polityk równościowych, w szczególności poprzez dokonywanie analiz i ocen sytuacji prawnej i społecznej w zakresie równego traktowania na poziomie lokalnym, monitorowanie sytuacji w zakresie przestrzegania zasady równego traktowania na poziomie lokalnym, wypracowywanie kierunków działań dla realizacji równego traktowania na poziomie lokalnym, inicjowanie, wspieranie i promowanie rozwiązań z zakresu równego traktowania na poziomie lokalnym, wymianę doświadczeń w obszarze przeciwdziałania dyskryminacji i wdrażania perspektywy praw człowieka na poziomie gminnym, powiatowym i wojewódzkim.

 

“Niech to nie będą tylko zadania w zarządzeniu Ministry, ale kierunkowskaz dla naszej wspólnej pracy w kolejnych miesiącach, a ta praca to przede wszystkim wdrażanie do polskiego prawa zmian, które wzmocnią ochronę przed dyskryminacją” - podkreślała Ministra do spraw Równości podczas spotkania z pełnomocnikami i pełnomocniczkami w Kancelarii Prezesa Rady Ministrów.

 

Akty prawne, z których wynika zasada równego traktowania

 

“Wszyscy są wobec prawa równi. Wszyscy mają prawo do równego traktowania przez władze publiczne. Nikt nie może być dyskryminowany w życiu politycznym, społecznym lub gospodarczym z jakiejkolwiek przyczyny” - tak brzmi artykuł 32. Konstytucji, podkreślający rolę przeciwdziałania dyskryminacji i równego traktowania. Kolejnym ważnym aktem prawnym, dotyczącym równego traktowania jest Ustawa o wdrożeniu niektórych przepisów Unii Europejskiej w zakresie równego traktowania.

 

W skład Zespołu wchodzą:

1. Przewodnicząca Zespołu – Anna Strzałkowska, Instytut Miast Praw Człowieka;
2. Zastępczyni Przewodniczącej Zespołu – Justyna Białczak, Instytut Miast Praw Człowieka;

 

Pozostali członkowie Zespołu:

1. Michał Bomastyk – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Torunia do spraw równości,
2. Beata Bugajska – Pełnomocnik do spraw równości Gminy Miasto Szczecin,
3. Bogumiła Burda – Pełnomocnik Wojewody Lubuskiego do spraw Równości Kobiet i Mężczyzn,
4. Renata Butryn – Pełnomocnik Wojewody Podkarpackiego do spraw Równego Traktowania,
5. Monika Chabior – Zastępczyni Prezydenta Miasta Gdańska do spraw rozwoju społecznego i równego traktowania,
6. Bogna  Czałczyńska     –             Pełnomocniczka Marszałka Województwa Zachodniopomorskiego do spraw kobiet i równego traktowania,
7. Katarzyna Daab-Borkowska – Pełnomocniczka Prezydenta Miasta Katowice do spraw Równego Traktowania,
8. Monika Frenkiel – Pełnomocnik Wojewody Małopolskiego do spraw Równego Traktowania,
9. Oktawia Gorzeńska – Wiceprezydent Miasta Gdyni, Pełnomocnik Prezydenta Miasta Gdyni do spraw równego traktowania,
10. Anna Grabska – Pełnomocnik Wojewody Kujawsko-Pomorskiego do spraw Równego Traktowania,
11. Mariusz Kowalski – Pełnomocnik Wojewody Warmińsko-Mazurskiego do spraw osób niepełnosprawnych i równego traktowania,
12. Karolina Lipińska – Pełnomocniczka Wojewody Zachodniopomorskiego do spraw równego traktowania,
13. Katarzyna Lubiniecka-Różyło – Pełnomocnik Wojewody Dolnośląskiego do spraw Równego Traktowania,
14. Aldona Machnowska-Góra – Zastępczyni Prezydenta m.st. Warszawy, Pełnomocniczka do spraw kobiet i równego traktowania,
15. Małgorzata Maj – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Kołobrzegu do spraw równego traktowania,
16. Marta Mazurek – Pełnomocniczka Marszałka Województwa Wielkopolskiego do spraw równego traktowania w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Wielkopolskiego w Poznaniu,
17. Małgorzata Musiał – Pełnomocnik Wojewody Wielkopolskiego do spraw równego traktowania,
18. Patrycja Pędzik – Pełnomocnik Wojewody Śląskiego do spraw Równego Traktowania,
19. Sylwia Pędzińska – Pełnomocniczka Marszałka Województwa Lubuskiego do spraw równości,
20. Dorota Piechowicz-Witoń – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Opola do spraw równego traktowania,
21. Urszula Przystupa – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Białegostoku do spraw Równego Traktowania,
22. Ewa Puszkiewicz – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Sopotu do spraw Miasta Praw Człowieka,
23. Ewelina Pytel – Pełnomocniczka Prezydenta Miasta Krakowa do spraw polityki równościowej,
24. Aleksandra Rommel – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Bydgoszczy do spraw równego traktowania,
25. Kinga Sawicka – Pełnomocnik Wojewody Świętokrzyskiego do spraw Równego Traktowania,
26. Karolina Superczyńska – Pełnomocnik Wojewody Opolskiego do spraw Równego Traktowania,
27. Konrad Szamryk – Pełnomocnik Wojewody Podlaskiego do spraw równego traktowania,
28. Alina Szeptycka – Pełnomocniczka Prezydenta Wrocławia do spraw Równego Traktowania,
29. Jolanta Szydłowska – Pełnomocniczka Wojewody Pomorskiego do spraw Równego Traktowania,
30. Agata Wierny – Pełnomocnik Prezydenta Miasta Częstochowy do spraw Równych Szans,
31. Joanna Woźniak – Pełnomocnik Wojewody Lubelskiego do Spraw Równego Traktowania,
32. Agnieszka Zawadzka – Pełnomocniczka Prezydenta Miasta Poznania do spraw polityki równościowej;