Lasy Państwowe Nadleśnictwo Kamienna Góra

Nabór na stanowisko: Referent(-ka)/ Specjalista (-ka) ds. administracji - umowa na zastępstwo.

1. Prowadzenie spraw związanych z inwestycjami i remontami.
2. Zlecanie wymaganych przepisami przeglądów technicznych budynków, zbiorników, dróg.
3. Prowadzenie książek obiektu budowlanego (KOB).
4. Organizacja i rozliczanie pracy sprzętu nadleśnictwa.
5. Przygotowywanie dokumentacji przetargowej w zakresie prac remontowych, inwestycyjnych w nadleśnictwie.

Szczegółowy zakres obowiązków zostanie określony po zawarciu umowy o pracę.

biuro Nadleśnictwa Kamienna Góra

1. Wykształcenie minimum średnie.
2. Obywatelstwo polskie.
3. Minimum 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowisku administracyjnym.
4. Pełna zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
5. Brak przeciwskazań zdrowotnych do pracy na wskazanym stanowisku.
6. Znajomość obsługi komputera, urządzeń peryferyjnych oraz pakietu MS Office.
7. Niekaralność za przestępstwa popełnione z chęci zysku lub innych niskich pobudek.

1. CV z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (opatrzone własnoręcznym podpisem).
2. List motywacyjny (opatrzony własnoręcznym podpisem).
3. Oświadczenie kandydata (zł.nr 1).
4. Klauzula informacyjna RODO (zał. nr 2).
5. Kwestionariusz osobowy (zał. nr 3).
6. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem).
7. Kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje (poświadczone za zgodność z oryginałem).

1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony (umowa na zastępstwo na okres usprawiedliwionej nieobecności pracownika) w pełnym wymiarze czasu pracy,
2. Praca na stanowisku Referent(-ka)/ Specjalista (-ka) ds. administracji.
3. Miejsce pracy - siedziba biura Nadleśnictwa Kamienna Góra,
4. Wynagrodzenie zostanie określone według zasad obowiązujących w Lasach Państwowych, mieszczące się przedziale brutto 5302,05 zł – 7499,70 zł.
5. Przysługujące świadczenia zdrowotne i socjalne.

• O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailowo.
• Podczas rozmowy należy okazać oryginały dokumentów.
• Nadleśnictwo zastrzega sobie prawo zaproszenia na rozmowę tylko wybranych kandydatów.
• Wyniki naboru zostaną przekazane drogą e-mailową.
• Dokumenty kandydatów niezakwalifikowanych zostaną zniszczone w terminie
  3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wybraną w procesie rekrutacji.
• Nadleśnictwo nie zwraca kosztów udziału w rekrutacji.
• Nadleśniczy zastrzega sobie prawo do unieważnienia naboru na każdym etapie bez podania przyczyny.