W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Powrót

Rok Pracowników Służby Zdrowia i Opieki 2021

Rok 2021 został ogłoszony Międzynarodowym Rokiem Pracowników Służby Zdrowia i Opieki (YHCW) w uznaniu i wdzięczności za ich niezachwiane poświęcenie w walce z pandemią COVID-19. WHO uruchamia całoroczną kampanię pod hasłem - Ochraniać. Inwestować. Razem. Podkreśla pilną potrzebę inwestowania w pracowników służby zdrowia w celu uzyskania wspólnych korzyści w zakresie zdrowia, zatrudnienia, możliwości ekonomicznych i równości.

Opis zdjęcia: Zdjęcie ukazuje 4 postaci pracowników medycznych różnych narowiści. Twarze zasłonięte maseczkami., na głowie czepki. Pierwsza postać – kobieta – Hinduska w białym fartuchu w zielonym czepku i z zieloną maseczką. Druga postać czarnoskórego mężczyzny ubrany w błękitny fartuch i czepek, maseczka na twarzy koloru białego. Trzecia postać mężczyzna jasnej karnacji w okularach w białym fartuchu i czarnej koszulce z czepek i maseczka koloru błękitnego. Czwarta postać – Azjatka w różowym fartuchu, w okularach z chustką na głowie w kolorowe wzorki, z błękitną maseczką na twarzy. Piata postać to Latynos w maseczce białej. W białym fartuch, spod którego widać koszulę w błękitną kratkę. Szósta postać – mężczyzna w białym fartuchu pod szyję, w przyłbicy i maseczce koloru białego oraz zielonym czepku.

Kampania podkreśla pilną potrzebę inwestowania w pracowników służby zdrowia
w celu dzielenia się korzyściami ze zdrowia, zatrudnienia, możliwości ekonomicznych i równości. Oznacza to zapewnienie odpowiedniej ochrony i warunków pracy. Wzywa do dodatkowych inwestycji w edukację i zatrudnienie pracowników służby zdrowia i opieki. Oznacza wspólną wizję inwestowania w ludzi jako podstawę zdrowia dla wszystkich. Wspólnie globalna społeczność ma możliwość urzeczywistnienia tej wizji.

Cele kampanii

  • Zapewnienie możliwości zaszczepienia pracowników służby zdrowia przeciwko CIVID-19 w pierwszych 100 dniach 2021r.
  • Rozpoznanie i upamiętnienie wszystkich pracowników służby zdrowia i opieki, którzy stracili życie podczas pandemii.
  • Zmobilizowanie do zobowiązania państw członkowskich, międzynarodowych instytucji finansowych, partnerów dwustronnych i filantropijnych do ochrony pracowników służby zdrowia i opieki oraz inwestowania w nich w celu przyspieszenia realizacji celów  zrównoważonego rozwoju i powrotu do zdrowia po COVID-19.
  • Zaangażowanie państwa członkowskich i wszystkie zainteresowane strony w dialog na temat porozumienia w sprawie opieki w celu ochrony praw pracowników służby zdrowia i opieki, godnej pracy i środowiska pracy.
  • Skupienie wszystkich grup społecznych, politycznych w ramach solidarności społecznej w celu ukazania wsparcia dla pracowników służby zdrowia i opieki.

CHROŃ naszych pracowników służby zdrowia i opieki

  • Pracownicy służby zdrowia i opieki chronili świat podczas COVID-19: mamy moralny obowiązek ich chronić.
  • Pracownicy służby zdrowia dostarczający nowe innowacje zdrowotne i szczepionki przeciwko COVID-19 powinni mieć wymagane wsparcie i sprzyjające środowisko pracy. Zaszczepienie najpierw pracowników służby zdrowia i opieki jest właściwe i mądre.

INWESTUJ w ludzi, którzy w nas inwestują

  • Świat stoi w obliczu globalnego niedoboru pracowników służby zdrowia. Musimy inwestować w edukację, zatrudnienie i godną pracę, aby chronić świat przed chorobami i zapewnić powszechną opiekę zdrowotną.
  • Na całym świecie 70% pracowników służby zdrowia i opieki społecznej to kobiety. Duży udział w tym mają pielęgniarki i położne. Musimy inwestować w równość płci.

RAZEM możemy to urzeczywistnić

  • Wszyscy mamy do odegrania rolę, aby zapewnić naszym pracownikom służby zdrowia i opieki wsparcie, ochronę, motywację i wyposażenie do zapewniania bezpiecznej opieki zdrowotnej przez cały czas, nie tylko podczas COVID-19.
{"register":{"columns":[]}}