Pomorski Urząd Wojewódzki w Gdańsku

Wioletta Gawryś-Noch, Gdynia

Pomorski Urząd Wojewódzki w Gdańsku
80-810 Gdańsk Okopowa 21/27

Ogłoszenie nr 150146 / 29.03.2025
Inspektor Wojewódzki do spraw: opracowania i realizacji budżetu oraz obsługi Funduszu Solidarnościowego w Wydziale Polityki Społecznej, Oddział Planowania i Budżetu
#administracja publiczna

Dostępne także dla cudzoziemców

Liczba stanowisk: 1
Wymiar etatu: 1

Miejsce pracy: Gdańsk, Okopowa 21/27

Wynagrodzenie zasadnicze: 6500,00 zł brutto

Osoba na tym stanowisku:

• Opracowuje roczny plan wydatków wydziału na realizację zadań własnych jednostek samorządu terytorialnego (dalej j.s.t.) dofinansowanych z budżetu państwa oraz realizację przez j.s.t. zadań zleconych przez administrację rządową w oparciu o ustawę budżetową dla gmin i powiatów
• Wykonuje zadania związane z przygotowaniem procesu naboru wniosków aplikacyjnych przygotowanych przez j.s.t., dotyczących projektów w zakresie wsparcia osób z niepełnosprawnością
• Przygotowuje umowy z gminami, powiatami o dofinansowanie z budżetu państwa realizowanych zadań w ramach programów przyjętych na podstawie ustawy o Funduszu Solidarnościowym
• Monitoruje realizację planu wydatków w oparciu o ustawę budżetową oraz rezerwy celowe w oparciu o bieżące potrzeby finansowe zgłaszane przez j.s.t.
• Monitoruje przebieg i realizację programów przyjętych na podstawie ustawy o Funduszu Solidarnościowym oraz sporządza sprawozdania
• Sporządza dyspozycje przekazania środków do gmin na podstawie potrzeb zgłaszanych przez j.s.t.
• Rozlicza dotacje udzielone z budżetu wojewody na zadania z obszaru pomocy społecznej i wspierania rodziny oraz przekazane jednostkom z Funduszu Solidarnościowego
• Weryfikuje sprawozdania przedłożone przez gminy i powiaty oraz sporządza sprawozdania zbiorcze (wojewódzkie) do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

• Wykształcenie: wyższe
• Znajomość ustaw: o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”, o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, o finansach publicznych, o pomocy społecznej, o Funduszu Solidarnościowym, o świadczeniach rodzinnych
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa ukraińskiego – dotyczy obywateli Ukrainy, przebywających legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie art. 2 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa
• Posiadanie obywatelstwa polskiego albo obywatelstwa innego państwa Unii Europejskiej albo obywatelstwa innego państwa, którego obywatele na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego posiadają prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

• Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok w administracji publicznej

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
• Obywatele Ukrainy, przebywający legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa nie muszą składać dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego
• Kopia dokumentu potwierdzającego legalność przebywania/pobytu na terytorium RP – dotyczy obywateli Ukrainy, przebywających legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa
• Oświadczenie o posiadanym obywatelstwie
• W przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• W przypadku przekazania dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność konieczne jest dołączenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych w Kodeksie pracy oraz wynikających z ustawy o służbie cywilnej.

Co oferujemy

• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
• Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Możliwość dofinansowania do legitymacji ze zniżką 50% na przejazdy PKP, SKM, PKM po przepracowaniu co najmniej 6 miesięcy
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka"
• Wsparcie psychologiczne