Powiatowa Stacja Sanitarno-
Epidemiologiczna w Świnoujściu

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO PRACY

1. Pracodawca:
   Powiatowa Stacja Sanitarno-Epidemiologiczna w Świnoujściu
2. Stanowisko:
   technik informatyk/informatyk (kobieta/mężczyzna)
3. Kontakt z pracodawcą: tel. 91 321 24 94
4. Wymiar czasu pracy: 1/2 etatu
5. Miejsce pracy: Powiatowa Stacja Sanitarno-Epidemiologiczna w Świnoujściu, ul. Dąbrowskiego 4, 72-600 Świnoujście
6. Forma zatrudnienia: umowa o pracę na okres próbny 3 m-ce
7. Planowany termin zatrudnienia: 1 stycznia 2027 r.
8. Zakres zadań:

1. konfiguracja i instalacja urządzeń z systemem Windows 10 / 11;
2. instalacja i obsługa serwerów opartych na wirtualizacji Hyper-V;
3. instalacja i obsługa klastrów wysokiej dostępności;
4. udział w pracach tworzenia polityk bezpieczeństwa oraz procedur dla użytkowników;
5. konfiguracja routerów / przełączników;
6. zapewnienie wsparcia technicznego dla użytkowników w zakresie sprzętu komputerowego, zainstalowanego oprogramowania (system operacyjnych
7. oprogramowanie biurowego), obsługi sieci komputerowej itp. (helpdesk);
8. przygotowywanie sprzętu komputerowego dla użytkowników końcowych;
9. prowadzenie ewidencji użytkowanego sprzętu komputerowego oraz oprogramowania (dedykowany system informatyczny);
10. prowadzenie szkoleń stanowiskowych / zdalnych z obsługiwanych systemów operacyjnych, cyberbezpieczeństwa, cyberhigieny;
11. udział w projektach wdrożeniowych, opracowywanie wymagań technicznych i funkcjonalnych w ramach prac rozwojowych istniejącego systemu informatycznego oraz nowych wdrożeń;
12. opracowywanie dokumentacji przetargowej oraz udział w postępowaniach przetargowych w ramach sprzętu komputerowego oraz oprogramowania;
13. obsługa sprzętu komputerowego na potrzeby szkoleń prowadzonych przez pracowników PSSE w Świnoujściu oraz firm zewnętrznych;
14. drobne naprawy sprzętu komputerowego, multimedialnego;
15. zapewnienie działania i bieżącej eksploatacji sprzętu komputerowego oraz urządzeń drukujących;
16. wdrażanie programów i sprzętów zakupionych lub otrzymanych z jednostek nadrzędnych;
17. administracja strony internetowej;
18. monitoring sieci lokalnej oraz dostępu do sieci internetowych;
19. tworzenie oraz testowanie odtwarzania kopii zapasowych;
20. administracja zaporą FortiGate, monitorowanie zdarzeń, reagowanie na incydenty;
21. aktualizacje systemów oraz oprogramowania;
22. obsługa centrali telefonicznej/VOIP;
23. instalacja i odnawianie certyfikatów oraz podpisów kwalifikowanych;
24. administracja systemu EZD RP;
25. Hardening stacji roboczych oraz sprzętu roboczego.

9. Wymagane kwalifikacje:
   9.1 Kwalifikacje formalne:

wykształcenie: wyższe informatyczne lub średnie o profilu informatycznym - przy wykształceniu średnim - co najmniej 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;

          9.2 Wymagane umiejętności

1. bardzo dobra znajomość systemów MS Windows 11;
2. wiedza z zakresu funkcjonowania, instalacji oraz konfiguracji: sprzętu komputerowego, drukarek stacjonarnych, mobilnych, urządzeń wielofunkcyjnych oraz urządzeń mobilnych opartych o system Android;
3. umiejętność diagnostyki problemów ze sprzętem komputerowym, oprogramowaniem systemów operacyjnych, pakietów biurowych oraz sieci komputerowych;
4. umiejętność instalacji okablowania strukturalnego;
5. znajomość pakietu M365: Outlook, Word, Excel, Teams;
6. znajomość zagadnień związanych z podpisem elektronicznym oraz MFA;
7. znajomość zagadnień związanych z routingiem i przełączaniem w sieciach komputerowych;
8. znajomość zagadnień związanych z wirtualizacją oraz wysoką dostępnością;
9. znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem sprzętem sieciowym;
10. znajomość zagadnień związanych z cyberbezpieczeństwem (ISO 27001:2023-08, NIS2, szacowanie ryzyka, opracowywanie polityk i procedur dla użytkowników);
11. znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem centralami telefonicznymi;
12. znajomość zagadnień związanych z pracą na stanowisku wsparcia technicznego;
13. znajomość pojęć TCP/IP, VPN, DNS, DHCP;
14. znajomość najpopularniejszych ataków, np. phishing, ransomware.

10. Wynagrodzenie:

Oferujemy:

1. wynagrodzenie zasadnicze: od 2448,00 zł do 6475,00 zł brutto.
2. dodatek stażowy i premie uznaniowe, zgodnie z regulacjami obowiązującymi u pracodawcy.

11. Wymagane dokumenty

W celu ubiegania się o zatrudnienie należy złożyć:

1. CV, zawierające: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, z wyłączeniem informacji o wynagrodzeniu oraz dokumenty potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
2. list motywacyjny.

W dokumentach rekrutacyjnych należy zawrzeć klauzulę o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Powiatową Stację Sanitarno-Epidemiologiczną w Świnoujściu z siedzibą przy ul. Dąbrowskiego 4, 72-600 Świnoujście zawartych w CV i liście motywacyjnym na potrzeby procesu rekrutacyjnego na stanowisko technik informatyk/informatyk (k/m)

Dokumenty należy złożyć do dnia 16.11.2026 r. do godz. 14:00, pocztą elektroniczną na adres: kadry.psse.swinoujscie@sanepid.gov.pl lub osobiście w siedzibie Powiatowej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej w  Świnoujściu przy ul. Dąbrowskiego 4.

W przypadku składania dokumentów za pośrednictwem poczty elektronicznej, dokumenty zawierające dane osobowe powinny zostać zaszyfrowane w sposób uniemożliwiający zapoznanie się z ich treścią przez osoby postronne. Hasło należy podać telefonicznie, pod nr telefonu wskazanym w pkt. 3. Sekretariat jest czynny w dni robocze, od poniedziałku do piątku w godzinach 7.30-15.05.

12. Przebieg postępowania rekrutacyjnego.

 

Postępowanie rekrutacyjne jest dwustopniowe. W pierwszym etapie dokonana zostanie ocena spełnienia wymagań formalnych określonych w ogłoszeniu. Ocena ta odbywa się na zasadzie „spełnia / nie spełnia”. Oferty kandydatów i kandydatek niespełniających wymagań formalnych zostaną odrzucone. Do drugiego etapu zostaną zakwalifikowane osoby spełniające wymagania formalne. Wybrane osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną.

Pracodawca zastrzega sobie możliwość wezwania kandydata/kandydatki do uzupełnienia dokumentów aplikacyjnych w wyznaczonym terminie.

Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi osobami.

Po zakończeniu procesu rekrutacji dokumenty aplikacyjne będą przechowywane przez okres 3 miesięcy, a następnie zostaną komisyjnie zniszczone. W przypadku chęci ich odbioru należy zgłosić taką informację w momencie ich składania – wówczas dokumenty będzie można odebrać osobiście w sekretariacie przed upływem terminu ich zniszczenia.

13. Klauzula informacyjna

Administratorem danych osobowych jest Państwowy Powiatowy Inspektor Sanitarny w Świnoujściu ul. Dąbrowskiego 4, 72-600 Świnoujście (psse.swinoujscie@sanepid.gov.pl).

Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych Julita Siedler-Szczepańska, z którym można się skontaktować poprzez e-mail (iod.psse.swinoujscie@sanepid.gov.pl). Na podstawie art. 4 pkt 11 oraz art. 6 ust 1 lit. b, c (RODO) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r.

Będziemy przetwarzać dane osobowe kandydatów/kandydatek do pracy

1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy

wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy w zakresie danych wymielonych w tym przepisie;

Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),

2. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie

Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej,

przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą

przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),

3) w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora w zakresie danych pozyskanych od

Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem Pani/Pana umiejętności i

zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku. Podstawą

przetwarzania tych danych jest nasz uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),

 

Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo żądania ich sprostowania (poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, a także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych. W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, przetwarzanych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO, wskazanych powyżej.

Powyższe żądania można przesłać na adresy wskazane na początku niniejszej klauzuli. Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Dane będziemy przetwarzać przez czas niezbędny do przeprowadzenia niniejszej rekrutacji, nie dłużej niż 3 miesiące.

Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane uprawnionym instytucjom określonym przez

przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym, które świadczą usługi na rzecz Administratora

danych i którym te dane są powierzane.

Podanie danych osobowych wymaganych w ogłoszeniu o pracę jest warunkiem wzięcia udziału w danym procesie rekrutacyjnym. W pozostałym zakresie podanie danych osobowych jest dobrowolne.

Informujemy, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym w formie

profilowania.

W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych

osobowych, jednakże oświadczenie o cofnięciu zgody w procesie rekrutacji uniemożliwi rozpatrzenie Pani/Pana kandydatury. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Pani/Pana zgody przed jej wycofaniem. Oświadczenie o wycofaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych można przesłać na adresy wskazane w niniejszej klauzuli.