Powrót

Tytuł/stanowisko: (166439) - Kontroler skarbowy/ Kontrolerka skarbowa ds. analityki w Wydziale Analizy Ryzyka i Wymiany Informacji Międzynarodowej w Warmińsko-Mazurskim Urzędzie Celno-Skarbowym w Olsztynie

Poszukujemy osoby na stanowisko Kontrolera skarbowego/ Kontrolerki skarbowej ds. analityki w Wydziale Analizy Ryzyka i Wymiany Informacji Międzynarodowej w Warmińsko-Mazurskim Urzędzie Celno-Skarbowym w Olsztynie

Wykształcenie: Średnie
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Termin składania aplikacji upłynął: 10-08-2026

Informacje o ofercie

Wymiar etatu: 1
Liczba stanowisk pracy: 1

Proponowane wynagrodzenie brutto:

Wynagrodzenie zasadnicze wynosi 8027,98 zł;

Dodatek za wieloletnią pracę w służbie cywilnej w wysokości wynoszącej po pięciu latach pracy 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego; dodatek ten wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.

Zakres obowiązków

1.    Analizuje, prognozuje i bada zjawiska występujące w obszarze właściwości KAS oraz dokonuje analizy ryzyka w tym zakresie w celu wytypowania podmiotów do kontroli celno-skarbowej lub wszczęcia postępowania przygotowawczego.
2.    Wykonuje zadania w zakresie wymiany informacji podatkowych, celnych, finansowych z zagranicą w celu uzyskania i udzielenia informacji dla potrzeb kontroli i postępowań przygotowawczych oraz identyfikacji nowych zagrożeń dotyczących przestępczości celnej i podatkowej.
3.    Pozyskuje, rejestruje, przetwarza i dostarcza informacje w celu zapewnienia zarządzania ryzykami: zewnętrznym, lokalnym i w obrocie międzynarodowym.
 

Miejsce wykonywania pracy

Województwo: warmińsko-mazurskie
WMUCS w Olsztynie Ul. Dworcowa 1A 10-413 Olsztyn

Wymagania

Potrzebne Ci będą (wymagania niezbędne)
•    Wykształcenie: średnie
•    Doświadczenie zawodowe: co najmniej 1 rok w administracji skarbowej
•    Znajomość przepisów z zakresu prawa karnego, materialnego i procesowego prawa podatkowego, prawa celnego, rachunkowości
•    Umiejętności analityczne
•    Komunikatywność
•    W jednostkach organizacyjnych KAS może być zatrudniona albo pełnić służbę osoba, która nie pełniła służby zawodowej ani nie pracowała w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2020 r. poz. 306 z późn. zm.), ani nie była ich współpracownikiem
•    Posiadanie obywatelstwa polskiego
•    Korzystanie z pełni praw publicznych
•    Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe


Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
•    Znajomość jednego z języków roboczych UE na poziomie co najmniej B2
 

Wymagane dokumenty

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)
•    CV i list motywacyjny
•    Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
•    Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
•    Oświadczenie dotyczące pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami (wzór oświadczenia – Dz. U. z 2017 r. poz. 423), dotyczy osób urodzonych przed dniem 1 sierpnia 1972 r.
•    Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
•    Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
•    Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
•    Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe


Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)
•    Kopia dokumentów potwierdzająca znajomość jednego z języków roboczych UE na poziomie co najmniej B2 
 

Benefity

Co oferujemy
•    Ruchomy czas pracy
•    Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
•    Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
•    Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)
•    Nagrody jubileuszowe
•    Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze;
•    Możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej
•    Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie, pakietów medycznych/sportowych
•    Program adaptacyjny
 

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkowa, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Jeśli potrzebujesz udogodnień podczas naboru, skontaktuj się z rekruterem mailowo lub telefonicznie.

Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
•    Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu
•    Kontakt z klientem zewnętrznym
•    Zagrożenie korupcją
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
•    Narzędzia i materiały pracy – komputer i inne urządzenia biurowe
•    Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin
•    8-godzinny czas pracy przez 5 dni w tygodniu
•    Praca siedząca
•    Budynek nieprzystosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnościami


Dodatkowe informacje
Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego lub data wynikająca z datownika Izby).

CV, list motywacyjny muszą zawierać podpis kandydata/kandydatki. Wszystkie składane oświadczenia muszą być opatrzone bieżącą datą oraz zawierać podpis kandydata/kandydatki.

Preferujemy aplikowanie za pośrednictwem formularza elektronicznego systemu HRappka. Formularz zawiera wszystkie niezbędne w naborze oświadczenia.

Oferty powinny zawierać dane kontaktowe, tj. numer telefonu jak również adres e-mail.

Kandydaci/kandydatki, których oferty spełniają wymogi formalne zostaną poinformowani/poinformowane o terminie, miejscu oraz metodach i technikach postępowania selekcyjnego mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podano adresu e-mail).

Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.

Do składania dokumentów zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.

Kandydat/kandydatka wybrany/wybrana do zatrudnienia na dane stanowisko pracy, w przypadku złożenia oferty elektronicznie, przed podjęciem zatrudnienia w Izbie Administracji Skarbowej w Olsztynie zobowiązany/a będzie do dostarczenia podpisanych oświadczeń i oryginalnych dokumentów oferty. 

Kandydat/kandydatka wybrany/wybrana do zatrudnienia na dane stanowisko pracy, przed podjęciem zatrudnienia w Izbie Administracji Skarbowej w Olsztynie obowiązany/a będzie do złożenia oświadczenia wynikającego z art. 4 ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne (Dz. U. z 2019 r. poz. 2399).

Prosimy o skorzystanie z załączonych wzorów oświadczeń obowiązujących przy naborach do pracy w Izbie Administracji Skarbowej w Olsztynie, które są również dostępne na stronie BIP pod adresem: Wzory dokumentów do pobrania - Izba Administracji Skarbowej w Olsztynie - Portal Gov.pl

W przypadku przedstawienia wymaganych dokumentów w języku obcym, należy załączyć tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.

Informujemy, że osoby które będą uczestniczyły w rozmowie kwalifikacyjnej, otrzymają wiadomość e-mail z linkiem do dobrowolnej, anonimowej ankiety. Ankieta zawiera pytania dotyczące przebiegu rekrutacji i służy do badania poziomu satysfakcji tego procesu.

Zgodnie z art. 24 ust. 6 ustawy o ochronie sygnalistów z dnia 14 czerwca 2024 r. (Dz.U. z 2024 r. poz. 928) informujemy, że procedury dotyczące zgłoszeń wewnętrznych reguluje zarządzenie Dyrektora Izby Administracji Skarbowej w Olsztynie z dnia 19 września 2024 r. w sprawie ustalenie zasad w zakresie wewnętrznych zgłoszeń naruszeń prawa, postępowania z nimi oraz ochrony sygnalistów w Izbie Administracji Skarbowej w Olsztynie. Zgłoś nieprawidłowość - Izba Administracji Skarbowej w Olsztynie - Portal Gov.pl


Planujemy następujące metody/ techniki naboru:
I etap: Weryfikacja formalna i analiza złożonych dokumentów pod kątem spełnienia przez kandydatów/kandydatki wymagań niezbędnych.
II etap: Test wiedzy.
III etap: Rozmowa kwalifikacyjna.


Aplikuj elektronicznie lub w formie papierowej w zamkniętej kopercie na adres:
Izba Administracji Skarbowej w Olsztynie
Al. Marsz. Józefa Piłsudskiego 59A
10-950 Olsztyn
lub składaj do kancelarii Izby Administracji Skarbowej w Olsztynie
- z dopiskiem „Oferta pracy WMUCS kontroler skarbowy/ kontrolerka skarbowa ds. analityki CAR_14’’

Dane kontaktowe i miejsce składania dokumentów

  • Osoba kontaktowa: Justyna Borodulin
  • Telefon: 89 525 42 56
  • e-mail: ipp.ias.370000@mf.gov.pl
  • Adres: Izba Administracji Skarbowej w Olsztynie, Al. Marsz. Józefa Piłsudskiego 59A, 10-950 Olsztyn

Materiały

Dane osobowe - klauzula informacyjna
Dane​_osobowe​_-​_klauzula​_informacyjna.pdf 0.23MB
{"register":{"columns":[]}}