Aktualności
-
25.09.2025Pierwszy rok obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistówMinął rok od wejścia w życie ustawy o ochronie sygnalistów w części dotyczącej zgłoszeń wewnętrznych. Jesienią zeszłego roku polscy pracodawcy stanęli przed wyzwaniem wdrożenia nowych procedur w swoich organizacjach. Dziś kolejnym zadaniem jest upowszechnianie wiedzy o zasadach ochrony sygnalistów i zapewnienie rzeczywistego funkcjonowania nowych procedur.
-
25.09.2025Ochrona sygnalistów - wyzwania na przyszłość - felieton Marcina Malecko w RzeczpospolitejDyrektor Zespołu ds. Sygnalistów w Biurze RPO Marcin Malecko w felietonie na łamach dziennika Rzeczpospolita pisze o wyzwaniach na przyszłość w obszarze ochrony sygnalistów po upływie roku od wejścia w życie ustawy o ochronie sygnalistów.
-
25.09.2025Sygnaliści potrzebują lepszej ochrony - wywiad z zastępcą dyrektora ZdS Jakubem KrólikowskimZ okazji upływu pierwszego roku obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów oraz 9 miesięcy obowiązywania przepisów dotyczących zgłoszeń zewnętrznych zastępca Dyrektora Zespołu ds. Sygnalistów Jakub Królikowski udzielił wywiadu "Dziennikowi Gazecie Prawnej".
-
25.09.2025Wywiad z dyrektorem Marcinem Malecko w Tok FM25 września 2025 r. minął rok od wejścia w życie ustawy o ochronie sygnalistów w części dotyczącej zgłoszeń wewnętrznych, a dziewięć miesięcy w części dotyczącej zgłoszeń zewnętrznych. Z tej okazji w dyrektor Zespołu ds. Sygnalistów Marcin Malecko był gościem w radiu Tok FM.
-
05.09.2025Spotkanie z przedstawicielami projektu Sensor w Polsce5 września 2025 r. w Biurze Rzecznika Praw Obywatelskich (BRPO) odbyło się spotkanie z przedstawicielami projektu Sensor w Polsce, mające na celu diagnozę funkcjonowania ustawy o ochronie sygnalistów oraz wypracowanie propozycji zmian.
-
28.08.2025Sprawa ujawnienia danych sygnalistki przełożonemu. Pismo do MKiDNJak podały media, dane pracowniczki Instytutu Pileckiego, która chciała skorzystać ze statusu sygnalisty, miały być ujawnione jej przełożonemu przez Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego. Takie działania mogą przeczyć samej idei sygnalizacji działań niezgodnych z prawem i wywierać tzw. efekt mrożący u osób, które rozważają dokonanie zgłoszenia naruszenia prawa. Zastępca Rzecznika Praw Obywatelskich Adam Krzywoń występuje w tej sprawie do minister kultury i dziedzictwa narodowego Marty Cienkowskiej.
-
13.08.2025Powiedz "nie" naruszeniom prawa - rozmowa o sygnalistach na 31. Pol'and'Rock FestivalOd 31 lipca do 2 sierpnia 2025 r. pracownicy Biura Rzecznika Praw Obywatelskich uczestniczyli w 31. Pol'and'Rock Festival. W Namiocie Praw Człowieka przygotowano dla festiwalowiczów warsztaty i spotkania edukacyjne. Jednym z podjętych tematów była ochrona sygnalistów - osób zgłaszających naruszenia prawa.
-
04.08.2025Każde zgłoszenie ma znaczenieNie każdy, kto dokonuje zgłoszenia za pomocą kanałów przeznaczonych do zgłoszeń zewnętrznych, jest sygnalistą w rozumieniu ustawy. Nie oznacza to jednak, że Zespół do spraw Sygnalistów nie rozpatruje wszystkich potencjalnych zgłoszeń kierowanych do RPO.
-
03.07.2025Podsumowanie przyjmowania zgłoszeń zewnętrznych sygnalistów od 27 grudnia do 30 czerwca 2025 rokuMinął rok od dnia uchwalenia przez Sejm ustawy o ochronie sygnalistów. Od sześciu miesięcy Rzecznik Praw Obywatelskich przyjmuje zgłoszenia zewnętrzne o naruszeniu prawa. Do 30 czerwca 2025 roku do RPO skierowano ogółem 412 spraw, z czego Rzecznik przyjął 144 zgłoszenia zewnętrzne, które spełniały warunki określone w ustawie. Ponadto udzielił odpowiedzi na 136 wniosków o poradę w zakresie stosowania ustawy o ochronie sygnalistów.
-
25.06.2025Webinar "Sygnaliści. Zgłaszanie naruszeń prawa w organizacji, w której pracuję lub z którą współpracuję zawodowo" - podsumowanie25 czerwca 2025 r. odbył się webinar pt. "Sygnaliści. Zgłaszanie naruszeń prawa w organizacji, w której pracuję lub z którą współpracuję zawodowo", zorganizowany przez Biuro Rzecznika Praw Obywatelskich. Wydarzenie miało na celu przybliżenie uczestnikom zasad funkcjonowania ustawy o ochronie sygnalistów oraz mechanizmów umożliwiających bezpieczne i skuteczne zgłaszanie nieprawidłowości w miejscu pracy lub w relacjach zawodowych.