Narodowy Fundusz
Ochrony Środowiska
i Gospodarki Wodnej

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy w Biurze NFOŚiGW:

Kierownika / Kierowniczki Wydziału Zabezpieczeń Departament Analiz i Ryzyka Finansowego

DO TWOICH OBOWIĄZKÓW BĘDZIE NALEŻAŁO PRZEDE WSZYSTKIM:

1. Nadzorowanie, kierowanie, koordynacja i właściwe zarządzanie pracą podległych pracowników.
2. Udział w opracowywaniu procedur, instrukcji, wytycznych, opiniowanie projektów programów priorytetowych oraz zgłaszanie opinii i uwag, m.in. do aktów normatywnych w zakresie kompetencji Wydziału.
3. Udział w przygotowaniu dokumentów dotyczących warunków udzielanego dofinansowania, w szczególności udział w negocjacjach oraz w podejmowaniu decyzji zmieniających warunki umów o dofinansowanie.
4. Opracowywanie wzorów dokumentów zabezpieczeniowych.
5. Nadzór nad prawidłowością złożonych zabezpieczeń, w tym weksli wraz z oceną i akceptacją formalno-prawnych dokumentów związanych z ustanawianymi zabezpieczeniami.
6. Zapewnienie prawidłowego przebiegu procesu zwalniania zabezpieczeń ustanowionych na rzecz NFOŚiGW, po zakończeniu umów lub w następstwie decyzji podjętych zgodnie z wewnętrznymi unormowaniami NFOŚiGW.
7. Kontakty oraz prowadzenie szkoleń dla Wnioskodawców/Beneficjentów w zakresie właściwości Wydziału.

NASZE WYMAGANIA NIEZBĘDNE (ABY APLIKOWAĆ MUSISZ JE SPEŁNIĆ):

1. Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: prawo, ekonomia, finanse, bankowość lub pokrewne).
2. 5 lat doświadczenia zawodowego, w tym 1 rok doświadczenia w zarządzaniu zespołem lub koordynowaniu pracy pracowników.
3. Znajomość: ustawy „Prawo ochrony środowiska”, kodeksu spółek handlowych, kodeksu cywilnego oraz analizy finansowej.
4. Umiejętność podejmowania decyzji, planowania oraz organizowania pracy własnej i zespołu.
5. Wysoki poziom odpowiedzialności, samodzielności i rzetelności.
6. Umiejętność analitycznego myślenia.
7. Zdolność radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych i pracy pod presją.
8. Komunikatywność i umiejętność współpracy.

WYMAGANIA DODATKOWE:

1. Doświadczenie w zakresie prawnych aspektów zabezpieczania wierzytelności/transakcji handlowych lub pokrewne.

OFERUJEMY:

1. Stabilne zatrudnienie w instytucji publicznej o strategicznym znaczeniu.
2. Szkolenia i rozwój kompetencji.
3. Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej.
4. Dofinansowanie do karty Multisport.

Szczegółowe informacje dotyczące wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych będą przekazywane osobom kandydującym przed zaproszeniem na rozmowę kwalifikacyjną.

TWOJA APLIKACJA MUSI POSIADAĆ:

1. CV wraz z danymi dotyczącymi miejsca zamieszkania (w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego) oraz innymi danymi kontaktowymi wskazanymi przez kandydata.
2. Oświadczenie potwierdzające wymagane wykształcenie.
3. Oświadczenie potwierdzające wymagane doświadczenie zawodowe.
4. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
5. Oświadczenie o nie pozostawaniu w związku małżeńskim, stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia z pracownikiem komórki organizacyjnej zajmującym stanowisko kierownicze (podległość służbowa), do której prowadzony jest nabór oraz oświadczenie o nie związaniu z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli z pracownikiem komórki organizacyjnej zajmującym stanowisko kierownicze (podległość służbowa), do której prowadzony jest nabór.

CHCESZ APLIKOWAĆ? WYŚLIJ APLIKACJĘ PRZEZ LINK:

https://nfosigw.traffit.com/public/form/a/3015c1cfa5c5091c9e5e1f5c7a7b69b16766386f

POZOSTAŁE INFORMACJE – KONIECZNIE ZAPOZNAJ SIĘ PRZED ZŁOŻENIEM APLIKACJI: