Podlaski Urząd Wojewódzki w Białymstoku

Uroczystość odbyła się w Szkole Podstawowej Nr 50 im. Świętej Jadwigi Królowej Polski. W wydarzeniu wzięli udział m.in. wojewoda podlaski Jacek Brzozowski, prezydent miasta Białegostoku Tadeusz Truskolaski, podlaska kurator oświaty Agnieszka Krokos-Janczyło, zastępca prezydenta Tomasz Klim oraz przedstawiciele miejskiego departamentu edukacji i związków zawodowych zrzeszających nauczycieli.

Nauczyciele wobec wyzwań

– Edukacja ma wartość nie tylko dla każdego ucznia z osobna, ale dla całego naszego regionu i Ojczyzny. Czas płynie, świat się zmienia, ale znaczenie dobrej nauki i wychowania pozostaje niezmienne. Dziś nauczyciel staje przed nowymi wyzwaniami – musi odpowiedzieć na pytania, jak uczyć w dobie sztucznej inteligencji i fake newsów, jak mierzyć się z hejtem czy epidemią samotności XXI wieku. Dziękuję Wam za każdą godzinę pracy i poświęcenia dla drugiego człowieka. Gratuluję awansu i życzę, by nadchodzący rok szkolny był dla Was niezapomnianą, intelektualną przygodą – mówił wojewoda.

Na czym polega awans zawodowy nauczyciela?

System awansu zawodowego nauczycieli w Polsce ma na celu wspieranie ciągłego rozwoju kadry pedagogicznej, podnoszenie jakości edukacji oraz powiązanie kwalifikacji i stażu pracy z poziomem wynagrodzenia. Ścieżka kariery regulowana jest przez Kartę Nauczyciela i obejmuje obecnie dwa formalne stopnie: nauczyciela mianowanego oraz nauczyciela dyplomowanego, poprzedzone etapem przygotowania do zawodu (nauczyciel początkujący).

Zdobywanie kolejnych szczebli opiera się na odbyciu wymaganego okresu pracy w szkole pod okiem mentora, prowadzeniu zajęć obserwowanych, uzyskaniu co najmniej dobrej oceny pracy oraz pomyślnym zdaniu egzaminu lub rozmowy kwalifikacyjnej przed powołaną komisją.  Aby uzyskać stopień nauczyciela mianowanego, pedagog początkujący musi odbyć przygotowanie do zawodu trwające standardowo 3 lata i 9 miesięcy (z możliwością skrócenia w określonych ustawą przypadkach), przeprowadzić zajęcia w obecności komisji w drugim i ostatnim roku przygotowania, uzyskać pozytywną ocenę pracy oraz zdać egzamin przed komisją egzaminacyjną powołaną przez organ prowadzący szkołę.

Zdobycie tego stopnia przynosi istotne prawa, przede wszystkim zmianę podstawy nawiązania stosunku pracy – umowa o pracę przekształca się w zatrudnienie na podstawie mianowania, co zapewnia znacznie większą stabilność zatrudnienia i szczególną ochronę przed zwolnieniem, a także wyższe wynagrodzenie zasadnicze oraz możliwość ubiegania się o płatny urlop dla poratowania zdrowia.