OR05/BP094/02/26
09.01.2026
OR05/BP094/02/26 INSPEKTOR (Kobieta/Mężczyzna)
W ARiMR łączymy doświadczenie z nowoczesnym podejściem do wspierania polskiego rolnictwa i rozwoju obszarów wiejskich. Jesteśmy zespołem, który działa z pasją i realnie wpływa na przyszłość polskiej wsi od innowacji po codzienną współpracę z ludźmi.
Dołącz do nas i buduj razem z nami nowoczesne, cyfrowe oblicze rolnictwa w Polsce.
W ARiMR cenimy pomysły, otwartość i zaangażowanie – dajemy przestrzeń do rozwoju
i pracy, która ma znaczenie. Nasza misja to więcej niż administracja – to wspólne tworzenie nowoczesnych rozwiązań dla rolnictwa i społeczności lokalnych.
Jeśli chcesz łączyć rozwój zawodowy z realnym wpływem na przyszłość polskiej wsi – ARiMR to miejsce dla Ciebie.
Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko INSPEKTOR (Kobieta/Mężczyzna)
NR REFERENCYJNY: OR05/BP094/02/26
Stanowisko pracy ds. obsługi wniosków - 2
•Miejsce wykonywania pracy: Tomaszowskie Biuro Powiatowe, ul. Spalska 103, 97-200 Tomaszów Maz.
•Wymiar etatu: 1 etat - w pełnym wymiarze czasu pracy
•Rodzaj umowy: umowa na czas określony (okres próbny – 3 miesiące)
•Początkowa wartość wynagrodzenia zasadniczego przewidziana na stanowisku Inspektora (Kobieta/Mężczyzna) wynosi 4900 zł brutto miesięcznie.
•Opcjonalnie do wynagrodzenia zasadniczego doliczone mogą zostać następujące składki wynagrodzenia: dodatek funkcyjny, dodatek za wieloletnią pracę. Pozostałe składniki wynagrodzenia i świadczenia związane ze stosunkiem pracy są zawarte w dokumencie dostępnym w formie elektronicznej na stronie ARiMR w zakładce „praca – zasady naboru pracowników” a także w formie papierowej w Kancelarii Oddziału Regionalnego/Centrali.
•W przypadku zatrudnienia wysokość wynagrodzenia zasadniczego oraz % dodatku za wieloletnią pracę zostanie określona zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy oraz wewnętrznymi zasadami obowiązującymi w ARiMR.
GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU
• Obsługa spraw związanych z przyznaniem pomocy finansowej w ramach płatności bezpośrednich, działań PROW, pomocy krajowej, Planu Strategicznego dla WPR.
• Sporządzanie zleceń płatności oraz dokumentów płatniczych.
- Przygotowywanie raportów na potrzeby monitoringu rzeczowego i sprawozdawczości w zakresie płatności w ramach systemów wsparcia bezpośredniego oraz pozostałych płatności realizowanych przez wydział.
• Udzielanie informacji dotyczących instrumentów wsparcia obsługiwanych przez ARiMR.
• Ustalanie kwoty nadmiernie/nienależnie pobranych płatności oraz przygotowywanie projektów decyzji w tym zakresie.
WYMAGANIA KONIECZNE
• Wykształcenie wyższe;
• doświadczenie związane z pracą w instytucjach o profilu rolniczym.
OFERUJEMY
• możliwość wykonywania pracy zdalnej w systemie hybrydowym;
• ruchomą organizację czasu pracy;
• preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie;
• rodzinne godziny – możliwość skorzystania z dwóch płatnych godzin w kwartale;
• skrócony o 1 godzinę czas pracy w każdy ostatni piątek miesiąca;
• po trzech latach pracy – prawo do dodatkowego dnia wolnego.
JAKICH DOKUMENTÓW WYMAGAMY
• kwestionariusz osobowy i list motywacyjny;
• podpisana zgoda na przetwarzanie danych osobowych (w formie elektronicznej do pobrania pod ogłoszeniem a także w formie papierowej w Kancelarii Łódzkiego Oddziału Regionalnego);
• kopia dyplomu ukończenia szkoły
W JAKI SPOSÓB I GDZIE MOGĘ APLIKOWAĆ
• listownie lub osobiście pod adresem: al. Piłsudskiego 84, 92-202 Łódź
dokumenty należy dostarczyć w zamkniętej kopercie z dopisanym nr referencyjnym ogłoszenia, tj.: OR05/BP094/02/26
Kancelaria Łódzkiego Oddziału Regionalnego czynna od poniedziałku do piątku
w godzinach 8-15.00
• na adres poczty elektronicznej: rekrutacjaor05@arimr.gov.pl
w tytule wiadomości nr referencyjny ogłoszenia, tj.: OR05/BP094/02/26
Dokumenty należy składać do: 26 stycznia 2026 r. (liczy się data wpływu)
WIĘCEJ INFORMACJI – Zapraszamy do kontaktu 42 675 67 17
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
W związku z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 poz. 928)
w Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa obowiązuje Procedura zgłoszeń naruszeń prawa, z którą zapoznać się można pod adresem: https://www.gov.pl/web/arimr/sygnalisci
Oferty niekompletne, niepodpisane lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Dokumenty aplikacyjne zgromadzone w związku z pozyskiwaniem kandydatów na wolne stanowisko pracy w ARiMR, podlegają zniszczeniu niezwłocznie po zakończeniu tego procesu.
ARiMR zastrzega sobie możliwość odstąpienia od przeprowadzonego naboru w każdym czasie i bez podania przyczyny.
Materiały
załącznik_2_kwestionariusz_i_RODO_oświadczeniezałącznik_2_kwestionariusz_i_RODO_oświadczenie.docx 0.06MB
- Pierwsza publikacja:
- 09.01.2026 14:09 Denczew-Pawlik Milena DZZL
- Wytwarzający/ Odpowiadający:
- Departament Zarządzania Zasobami Ludzkimi
| Tytuł | Wersja | Dane zmiany / publikacji |
|---|---|---|
| OR05/BP094/02/26 | 2.0 | 09.01.2026 14:12 Denczew-Pawlik Milena DZZL |
| OR05/BP094/02/26 | 1.0 | 09.01.2026 14:09 Denczew-Pawlik Milena DZZL |
Aby uzyskać archiwalną wersję należy skontaktować się z Redakcją BIP