OR11/BWR/01/26
12.01.2026
REFERENT (Kobieta/Mężczyzna) NR REFERENCYJNY: OR11/BWR/01/26
W ARiMR łączymy doświadczenie z nowoczesnym podejściem do wspierania polskiego rolnictwa i rozwoju obszarów wiejskich. Jesteśmy zespołem, który działa z pasją i realnie wpływa na przyszłość polskiej wsi od innowacji po codzienną współpracę z ludźmi.
Dołącz do nas i buduj razem z nami nowoczesne, cyfrowe oblicze rolnictwa w Polsce.
W ARiMR cenimy pomysły, otwartość i zaangażowanie – dajemy przestrzeń do rozwoju i pracy, która ma znaczenie. Nasza misja to więcej niż administracja – to wspólne tworzenie nowoczesnych rozwiązań dla rolnictwa i społeczności lokalnych.
Jeśli chcesz łączyć rozwój zawodowy z realnym wpływem na przyszłość polskiej wsi – ARiMR to miejsce dla Ciebie.
Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko REFERENT (Kobieta/Mężczyzna)
NR REFERENCYJNY: OR11/BWR/01/26
Stanowisko pracy ds. rybactwa
• Miejsce wykonywania pracy: Pomorski Oddział Regionalny ARiMR, ul. Kołłątaja 1, 81-332 Gdynia
• Wymiar etatu: 2 osoby/w pełnym wymiarze czasu pracy
• Rodzaj umowy: umowa o pracę na zastępstwo
• Początkowa wartość wynagrodzenia zasadniczego przewidzianana stanowisku Referenta (Kobieta/Mężczyzna) wynosi 5.000,00 zł brutto miesięcznie.
• Opcjonalnie do wynagrodzenia zasadniczego doliczone mogą zostać następujące składki wynagrodzenia: dodatek funkcyjny, dodatek za wieloletnią pracę. Pozostałe składniki wynagrodzenia i świadczenia związane ze stosunkiem pracy są zawarte w dokumencie dostępnym w formie elektronicznej na stronie ARiMR w zakładce „praca – zasady naboru pracowników” a także w formie papierowej w Kancelarii Pomorskiego Oddziału Regionalnego.
• W przypadku zatrudnienia wysokość wynagrodzenia zasadniczego oraz % dodatku za wieloletnią pracę zostanie określona zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy oraz wewnętrznymi zasadami obowiązującymi w ARiMR.
GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU
• Ocena wniosków zgodnie z obowiązującymi procedurami: dokonywanie oceny formalnej, administracyjnej, warunków ogólnych i zgodności, merytorycznej i ekonomiczno-technicznej;
• Autoryzowanie wniosków o płatność, wystawianie dokumentów płatniczych, wprowadzanie danych i obsługa w aplikacji wniosków z poszczególnych programów realizowanych przez Agencję zgodnie z obowiązującym prawem i procedurami;
• Rozpatrywanie informacji o nieprawidłowościach, przekazywanie informacji o stwierdzonych nieprawidłowościach do komórki właściwej w zakresie kontroli wewnętrznej, a w razie potrzeby przygotowywanie zawiadomienia o podejrzeniu przestępstwa lub wykroczenia do organów ścigani;
• Informowanie bezpośrednio przełożonego o przebiegu realizacji zadań oraz o występujących problemach i dostrzeżonych nieprawidłowościach;
• Informowanie odbiorców pomocy w zakresie rozpatrywania wniosków;
• Przygotowywanie umów z wnioskodawcami oraz dokumentacji do wydawania decyzji administracyjnych (tam gdzie wymagane);
• Przygotowanie aneksów do zawartych umów oraz uczestnictwo w czynnościach odwoławczych dotyczących oddziału regionalnego zgodnie z obowiązującymi procedurami.
WYMAGANIA KONIECZNE
• wykształcenie min. średnie;
• znajomość zadań oraz zasad wdrażania programów przez ARiMR z uwzględnieniem programów dedykowanych sektorowi rybactwa i rybołówstwa oraz rolnictwa w zakresie informacji dostępnej na stronie ARiMR;
• znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego;
• znajomość Ustawy z dnia 9 maja 2008 r. o Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa ( z późn. zm.);
• bardzo dobrej znajomość obsługi komputera (MS Office).
WYMAGANIA POŻĄDANE
• komunikatywność, wysoka kultura osobista;
• zaangażowanie i inicjatywa;
• dokładność, odpowiedzialność, sumienność;
• dyspozycyjność;
• umiejętność pracy w zespole;
• odporność na stres;
• otwartość na uczenie się.
OFERUJEMY
• możliwość wykonywania pracy zdalnej w systemie hybrydowym;
• ruchomą organizację czasu pracy;
• preferencyjny pakiet medyczny;
• preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie;
• rodzinne godziny – możliwość skorzystania z dwóch płatnych godzin w kwartale;
• skrócony o 1 godzinę czas pracy w każdy ostatni piątek miesiąca;
• po trzech latach pracy – prawo do dodatkowego dnia wolnego.
JAKICH DOKUMENTÓW WYMAGAMY
• kwestionariusz osobowy i list motywacyjny;
• podpisana zgoda na przetwarzanie danych osobowych (w formie elektronicznej do pobrania pod ogłoszeniem a także w formie papierowej w Kancelarii Pomorskiego Oddziału Regionalnego);
• kopia świadectwa/dyplomu ukończenia szkoły.
W JAKI SPOSÓB I GDZIE MOGĘ APLIKOWAĆ
• listownie lub osobiście pod adresem: Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa
Pomorski Oddział Regionalny ul. Kołłątaja 1, 81-332 Gdynia
dokumenty należy dostarczyć w zamkniętej kopercie z dopisanym nr referencyjnym ogłoszenia, tj.: OR11/BWR/01/26
Kancelaria Pomorskiego Oddziału Regionalnego czynna od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 – 15:00 (*ostatni piątek miesiąca: 8:00 - 14:00)
• na adres poczty elektronicznej: rekrutacjaOR11@arimr.gov.pl
w tytule wiadomości nr referencyjny ogłoszenia, tj.: OR11/BWR/01/26
Dokumenty należy składać w terminie do: 26 stycznia 2026 r. (decyduje data wpływu do ARiMR).
WIĘCEJ INFORMACJI – Zapraszamy do kontaktu (58) 558 65 19
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
W związku z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 poz. 928) w Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa obowiązuje Procedura zgłoszeń naruszeń prawa, z którą zapoznać się można pod adresem: https://www.gov.pl/web/arimr/sygnalisci
Oferty niekompletne, niepodpisane lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Dokumenty aplikacyjne zgromadzone w związku z pozyskiwaniem kandydatów na wolne stanowisko pracy w ARiMR, podlegają zniszczeniu niezwłocznie po zakończeniu tego procesu.
ARiMR zastrzega sobie możliwość odstąpienia od przeprowadzonego naboru w każdym czasie i bez podania przyczyny.
Materiały
załącznik_2_kwestionariusz_i_RODO_oświadczeniezałącznik_2_kwestionariusz_i_RODO_oświadczenie.docx 0.06MB
- Pierwsza publikacja:
- 12.01.2026 14:52 Denczew-Pawlik Milena DZZL
- Wytwarzający/ Odpowiadający:
- Departament Zarzadzania Zasobami Ludzkimi
| Tytuł | Wersja | Dane zmiany / publikacji |
|---|---|---|
| OR11/BWR/01/26 | 1.0 | 12.01.2026 14:52 Denczew-Pawlik Milena DZZL |
Aby uzyskać archiwalną wersję należy skontaktować się z Redakcją BIP