OR16/BKM/01/2026
INSPEKTOR (Kobieta/Mężczyzna) NR REFERENCYJNY: OR16/BKM/01/2026
W ARiMR łączymy doświadczenie z nowoczesnym podejściem do wspierania polskiego rolnictwa i rozwoju obszarów wiejskich. Jesteśmy zespołem, który działa z pasją i realnie wpływa na przyszłość polskiej wsi od innowacji po codzienną współpracę z ludźmi.
Dołącz do nas i buduj razem z nami nowoczesne, cyfrowe oblicze rolnictwa w Polsce.
W ARiMR cenimy pomysły, otwartość i zaangażowanie – dajemy przestrzeń do rozwoju i pracy, która ma znaczenie. Nasza misja to więcej niż administracja – to wspólne tworzenie nowoczesnych rozwiązań dla rolnictwa i społeczności lokalnych.
Jeśli chcesz łączyć rozwój zawodowy z realnym wpływem na przyszłość polskiej wsi – ARiMR to miejsce dla Ciebie.
Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko INSPEKTOR (Kobieta/Mężczyzna)
NR REFERENCYJNY: OR16/BKM/01/2026
Stanowisko pracy: Inspektor ds. kontroli terenowych
• Miejsce wykonywania pracy: Szczecin
• Wymiar etatu: 1
• Rodzaj umowy: umowa o pracę na okres próbny – 3 miesiące
• Początkowa wartość wynagrodzenia zasadniczego przewidziana na stanowisku Inspektora (Kobieta/Mężczyzna) wynosi 5100,00 zł brutto miesięcznie.
• Opcjonalnie do wynagrodzenia zasadniczego doliczone mogą zostać następujące składki wynagrodzenia: dodatek funkcyjny, dodatek za wieloletnią pracę. Pozostałe składniki wynagrodzenia i świadczenia związane ze stosunkiem pracy są zawarte w dokumencie dostępnym w formie elektronicznej na stronie ARiMR w zakładce „praca – zasady naboru pracowników” a także w formie papierowej w Kancelarii Oddziału Regionalnego.
• W przypadku zatrudnienia wysokość wynagrodzenia zasadniczego oraz % dodatku za wieloletnią pracę zostanie określona zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy oraz wewnętrznymi zasadami obowiązującymi w ARiMR.
GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU
1. Przeprowadzenie kontroli w terenie.
2. Weryfikacja dokumentacji u beneficjenta.
3. Wypełnienie raportu z kontroli wraz z wymaganymi załącznikami.
4. Przekazanie dokumentacji do osób w Wydziale Przygotowania i Obsługi Dokumentacji.
5. wyjaśnianie wniesionych uwag do raportu z wykonywanych kontroli
6. przekazywanie sporządzonej i opisanej dokumentacji fotograficznej do Samodzielnych Stanowisk ds. Przygotowania i Obsługi Dokumentacji,
7. przekazanie kopii raportu z przeprowadzonej kontroli beneficjentowi zgodnie z KP
8. przeprowadzanie kontroli w ramach kontroli sprawdzających,
9. realizacja kontroli na miejscu w ramach kampanii kontrolnej realizowanej metodą inspekcji terenowych przez wykonawców zewnętrznych,
10. wykonywanie kontroli z zakresu PROW 2004-2006 , PROW 2007-2013, PROW 2014-2020, PS WPR 2023-2027
11. informowanie bezpośredniego przełożonego o przebiegu realizacji zadań oraz o występowaniu ważniejszych problemów i zaobserwowanych nieprawidłowości,
12. udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych mających na celu podnoszenie kwalifikacji zawodowych
13. wykonywanie wszelkich innych prac zleconych przez przełożonych,
14. współpraca z oddziałami regionalnymi oraz biurami powiatowymi związana z realizacją kampanii kontrolnej.
15. potwierdzanie odbioru dokumentów źródłowych (faktur VAT, rachunków) wystawianych w związku z wykonywaniem powierzonych obowiązków.
WYMAGANIA KONIECZNE
• wykształcenie średnie/wyższe (przy wykształceniu średnim udokumentowany min 1 rok stażu pracy);
• prawo jazdy kat. B;
• znajomość zasad wdrażania programów przez ARiMR;
• znajomość problematyki Wspólnej Polityki Rolnej;
• biegła obsługa komputera (pakiet MS Office);
• umiejętność rozpoznawania gatunków roślin;
• orientacja w terenie;
• umiejętność analizy dokumentacji wymaganej przy kontrolach – czytanie map, zmysł strategiczny.
OFERUJEMY
• ruchomą organizację czasu pracy;
• preferencyjny pakiet medyczny;
• preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie;
• rodzinne godziny – możliwość skorzystania z dwóch płatnych godzin w kwartale;
• skrócony o 1 godzinę czas pracy w każdy ostatni piątek miesiąca;
• po trzech latach pracy – prawo do dodatkowego dnia wolnego.
JAKICH DOKUMENTÓW WYMAGAMY
• kwestionariusz osobowy i list motywacyjny;
• podpisana zgoda na przetwarzanie danych osobowych (w formie elektronicznej do pobrania pod ogłoszeniem także w formie papierowej w Kancelarii Oddziału Regionalnego);
• kopia świadectwa/dyplomu ukończenia szkoły;
• kopia dokumentu poświadczającego prawo jazdy;
W JAKI SPOSÓB I GDZIE MOGĘ APLIKOWAĆ
• listownie lub osobiście pod adresem: Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa
Zachodniopomorski Oddział Regionalny, Pl. Brama Portowa 1, 70-225 Szczecin
dokumenty należy dostarczyć w zamkniętej kopercie z dopisanym nr referencyjnym ogłoszenia, tj.: OR16/BKM/01/2026
Kancelaria Zachodniopomorskiego Oddziału Regionalnego czynna od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00 – 15.00
• na adres poczty elektronicznej: rekrutacjaOR16@arimr.gov.pl
w tytule wiadomości nr referencyjny ogłoszenia, tj.: OR16/BKM/01/2026
Dokumenty należy składać do: 30 stycznia 2026 r. (liczy się data wpływu)
WIĘCEJ INFORMACJI – Zapraszamy do kontaktu pod numerem tel. 91 469 84 31-33.
• 80 % czasu pracy – praca w terenie
• 20 % czasu pracy - -praca w biurze
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
W związku z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 poz. 928)
w Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa obowiązuje Procedura zgłoszeń naruszeń prawa, z którą zapoznać się można pod adresem: https://www.gov.pl/web/arimr/sygnalisci
Oferty niekompletne, niepodpisane lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Dokumenty aplikacyjne zgromadzone w związku z pozyskiwaniem kandydatów na wolne stanowisko pracy w ARiMR, podlegają zniszczeniu niezwłocznie po zakończeniu tego procesu.
ARiMR zastrzega sobie możliwość odstąpienia od przeprowadzonego naboru w każdym czasie i bez podania przyczyny.