Agencja Restrukturyzacji
i Modernizacji Rolnictwa

 Liczba poszukiwanych kandydatów/ wymiar etatu: 1 osoba w pełnym wymiarze czasu pracy, umowa o pracę na okres próbny

Oferujemy:
- przejrzyste zasady wynagradzania
- dodatkowe wynagrodzenie roczne
- możliwości rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- bogaty pakiet szkoleń
- możliwość refundacji nauki języka i studiów podyplomowych
- pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach
- pracę w największej agencji płatniczej w Europie

Główne obowiązki: 
- administrowanie i zarządzanie lokalami użytkowanymi przez jednostki organizacyjne OR, w tym: planowanie i kosztorysowanie remontowo-budowlane, prowadzenie stosownej dokumentacji, organizowanie prac i nadzór nad realizacją inwestycji, dokonywanie przeglądów technicznych lokali,
- monitoring zawartych umów najmu i dostawy mediów tj. woda, co, energia, śmieci itp., 
- przygotowanie i realizacja adaptacji i remontów lokali,
- przygotowywanie sprawozdań i analiz w związku z zawartymi umowami najmu i o dostawy mediów tj. woda, co, energia, śmieci itp. oraz posiadanymi lokalami,
- prowadzenie spraw w zakresie ubezpieczeń nieruchomości, w tym likwidacja szkód. 
    
Wymagania konieczne:
- wykształcenie średnie lub wyższe,
- przy wykształceniu średnim min. 1 rok stażu pracy,
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office),
- samodzielność, dyspozycyjność,
- prawo jazdy kat. B,

Wymagania pożądane:
- wykształcenie o profilu budowlanym, administracja, prawo, ekonomia, zarządzanie nieruchomościami lub pokrewnym,
- dokładność, odpowiedzialność, cierpliwość i pracowitość,
- umiejętność pracy w zespole,
- dyspozycyjność,
- odporność na stres.

Wymagane dokumenty i oświadczenia: 

1.    Kwestionariusz dla kandydata wraz z oświadczeniem dotyczącym przetwarzania danych osobowych załączony do ogłoszenia

2.    List motywacyjny
3.    Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, staż pracy, prawo jazdy
Ww. oświadczenie musi być podpisane własnoręcznym podpisem kandydata.
Aplikacja kandydata do pracy zawierająca braki, wadliwą treść oświadczenia dotyczącego przetwarzania danych osobowych bądź pozbawiona takiego oświadczenia nie będzie uwzględniona w procesie rekrutacji.

Możliwość zatrudnienia osoby niepełnosprawnej.

Dokumenty należy składać w terminie do: 16 grudnia  2025 (decyduje data wpływu do ARiMR).

Listownie
pod adresem:
Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa
Zachodniopomorski Oddział Regionalny
Plac Brama Portowa 1, 70-225 Szczecin
z dopiskiem: Dokumenty dotyczące naboru  OR16/BOR/26/25

Osobiście:
Kancelaria Zachodniopomorskiego Oddziału Regionalnego ARiMR 
Plac Brama Portowa 1, 70-225 Szczecin
(kancelaria czynna w godz.: 800- 1500)
Dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach 
z dopiskiem: Dokumenty dotyczące naboru  OR16/BOR/26/25

Lub elektronicznie:
na adres: kancelaria_16@arimr.gov.pl
(z dopiskiem: OR16/BOR/26/25)

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

W związku z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 poz. 928) w Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych, z którą zapoznać się można pod adresem: https://www.gov.pl/web/arimr/sygnalisci”.
Oferty niekompletne, niepodpisane lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Dokumenty aplikacyjne zgromadzone w związku  z pozyskiwaniem kandydatów na wolne stanowisko pracy w ARiMR, podlegają zniszczeniu niezwłocznie po zakończeniu tego procesu.
ARiMR zastrzega sobie możliwość odstąpienia od przeprowadzonego naboru w każdym czasie i bez podania przyczyny.

Dodatkowe informacje udzielane będą po numerem tel. 91 469 84 31-33.