W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Powrót

Ogłoszenie o wolnym stanowisku dyrektora Sądu Rejonowego w Żarach

19.08.2022

INFORMACJA O WOLNYM STANOWISKU DYREKTORA

SĄDU REJONOWEGO W ŻARACH

 

Wymiar etatu: 1

Liczba stanowisk pracy: 1

I. WYMAGANIA:

A: Na podstawie art. 32a § 1 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. Prawo o ustroju sądów powszechnych (Dz.U. z 2020 r. poz. 2072 ze zm.) – dalej u.s.p., na stanowisko dyrektora sądu może być powołana osoba, która spełnia następujące warunki:

  1. korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich;
  2. posiada tytuł zawodowy magistra albo tytuł równorzędny, o których mowa w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2022 r. poz. 574 ze zm.);
  3. posiada wiedzę w zakresie zarządzania instytucjami publicznymi, finansów publicznych, prowadzenia inwestycji i gospodarowania mieniem Skarbu Państwa;
  4. posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni na stanowisku kierowniczym;
  5. nie została skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
  6. nie była karana zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r.
    o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
    (Dz.U. z 2021 r. poz. 289 ze zm.);
  7. nie jest przeciwko niej prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe.

B: Na podstawie art. 32d § 1 u.s.p. ze stanowiskiem dyrektora sądu nie można łączyć przynależności do partii politycznych ani pełnienia funkcji publicznych.

 

II. WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA:

  1. Wniosek o zatrudnienie, na podstawie powołania, na stanowisku dyrektora
    Sądu Rejonowego w Żarach (wzór w załączeniu);
  2. Życiorys zawodowy i przebieg dotychczasowego zatrudnienia;
  3. Kserokopie dyplomów i świadectw potwierdzających posiadane wykształcenie;
  4. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany
    staż pracy oraz zajmowane stanowiska;
  5. Oświadczenie kandydata:
  • o korzystaniu z pełni praw cywilnych i obywatelskich,
  • o niekaralności za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
  • o niekaralności zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r.
    o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
    (Dz.U. z 2021 r. poz. 289 ze zm.),
  • o nieprowadzeniu wobec niego postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
  • w zakresie przynależności do partii politycznych oraz pełnienia funkcji publicznych,
  • oświadczenie o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej dla kandydata na stanowisko dyrektora Sądu Rejonowego w Żarach (wzór w załączeniu),
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata
    (wzór w załączeniu).

Wszystkie oświadczenia powinny być opatrzone przez kandydata
własnoręcznym podpisem.

  1. Inne dokumenty potwierdzające posiadanie odpowiednich kwalifikacji.

 

III. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW:

Zgłoszenia kandydatów wraz z wymaganymi dokumentami należy, w terminie 14 dni od dnia publikacji informacji na stronie Ministerstwa Sprawiedliwości /decyduje data stempla pocztowego/ przesłać drogą pocztową na adres: Departament Kadr i Organizacji Sądów Powszechnych i Wojskowych w Ministerstwie Sprawiedliwości, Al. Ujazdowskie 11,
00-950 Warszawa lub złożyć bezpośrednio w Biurze Podawczym Ministerstwa Sprawiedliwości Al. Ujazdowskie 11, 00-950 Warszawa w zamkniętej kopercie
z zaznaczeniem „Powołanie na stanowisko dyrektora Sądu Rejonowego w Żarach”.

 

IV. POZOSTAŁE INFORMACJE:

Zastrzega się możliwość przeprowadzenia z kandydatem na stanowisko dyrektora sądu rozmowy oraz pisemnego testu wiedzy w zakresie znajomości przepisów prawa dotyczących finansów publicznych, zamówień publicznych, rachunkowości, prawa pracy oraz organizacji i funkcjonowania sądów.

Złożone dokumenty nie są odsyłane. Dokumenty osób, które nie zostaną powołane na stanowisko zostaną zniszczone komisyjnie do 3 miesięcy od zakończenia naboru.

{"register":{"columns":[]}}