Serwis Służby Cywilnej

Szefowa służby cywilnej Anita Noskowska-Piątkowska zwróciła uwagę, że Polska jest w czołówce państw, które udostępniają dane "To powód do dumy, obywatele chcą dobrej administracji, a my chcemy taką właśnie administrację tworzyć."

Wiceprezes ZUS Sławomir Wasielewski podkreślił, że „dane są dziś strategicznym zasobem administracji. To od jakości rejestrów, standardów wymiany informacji i zdolności do ich analizy zależy nie tylko efektywność instytucji publicznych, ale przede wszystkim jakość usług świadczonych obywatelom. Obywatele oczekują dziś prostych, szybkich i przewidywalnych procesów – niezależnie od tego, czy dotyczą one świadczeń, emerytur, rynku pracy czy polityki społecznej. To właśnie dobrze zarządzane dane pozwalają takie usługi budować.”

W czasie Forum także:

• Wioletta Zwara, zastępczyni dyrektora departamentu projektów i strategii w Ministerstwie Cyfryzacji przybliżyła kierunki informatyzacji kraju, które wynikają z Architektury Informacyjnej Państwa,
• Marek Marczewski, dyrektor departamentu świadczeń dla rodzin oraz Andrzej Szybkie, dyrektor departamentu świadczeń i ubezpieczeń międzynarodowych, z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych zaprezentowali m. in. doświadczenia z wymiany danych pomiędzy instytucjami krajowymi i zagranicznymi,
• eksperci i ekspertki dyskutowali o tym, jak najlepiej zarządzać danymi publicznymi oraz jak usprawnić ich przepływ między instytucjami.

Uczestnicy i uczestniczki wzięli udział w studium przypadku, które dotyczyły:

• Zintegrowanej Platformy Analitycznej (ZPA), które poprowadził Marcin Klepacki, Instytut Łączności, Państwowy Instytut Badawczy,
• barier i potencjału wykorzystania danych publicznych w świetle wyników kontroli NIK, które poprowdzili: Konrad Kostępski, Agnieszka Kalita, Grzegorz Jasionek, Adrian Przepiórka, Andrzej Skwira, Katarzyna Tomaszczyk-Pacula z Najwyższej Izy Kontroli.

Forum Zarządzania Publicznego to wspólny projekt:

• Krajowej Szkoły Administracji Publicznej im. Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej Lecha Kaczyńskiego (KSAP),
• Szefowej Służby Cywilnej (SSC),
• Najwyższej Izby Kontroli (NIK),
• Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS).

Projekt wspiera efektywne zarządzanie jednostkami sektora publicznego w Polsce i m. in.:

• dostrzega innowacyjne trendy w funkcjonowaniu administracji publicznej,
• tworzy platformę do wymiany dobrych praktyk w zarządzaniu i funkcjonowaniu jednostek administracji publicznej,
• organizuje konkurs na najlepsze, innowacyjne praktyki w zakresie zarządzania wdrożone w polskiej administracji, w kategoriach: instytucja i menedżer.