Serwis Służby Cywilnej

23 grudnia 2025 r. projekt uchwały Rady Ministrów w sprawie Strategii został przyjęty przez Stały Komitet Rady Ministrów. 30 grudnia 2025 r. Szefowa służby cywilnej przekazała projekt Radzie Ministrów.

Strategia wyznacza kierunki rozwoju służy cywilnej do 2034 r. Ma ułatwić spójną realizację powiązanych ze sobą inicjatyw na rzecz modernizacji i poprawy jakości zarządzania w służbie cywilnej.

Nadrzędnym celem Strategii jest sprawne działanie administracji rządowej, która zapewnia bezpieczne i stabilne funkcjonowanie państwa polskiego, dzięki profesjonalnej, neutralnej politycznie kadrze.

Strategia określa 8 strategicznych kierunków działań:

1. Sprawność, postawy i etyka.
2. Kadra kierownicza służby cywilnej.
3. Rola Szefa Służby Cywilnej.
4. Rozwój zawodowy w służbie cywilnej.
5. Otoczenie służby cywilnej.
6. Komunikacja i wizerunek służby cywilnej jako pracodawcy.
7. Cyfryzacja.
8. Adekwatne do potrzeb, możliwości budżetu i rynku pracy rozwiązania kadrowe i płacowe.

Chcemy, aby służba cywilna była nowoczesna, gotowa do reagowania na wyzwania współczesnego świata, odporna na kryzysy, zapewniając bezpieczeństwo, ciągłość i sprawne funkcjonowanie państwa. Działania przewidziane w Strategii pomogą nam osiągnąć te cele.