Departament Kadr

Departament Kadr odpowiada za zarządzanie zasobem kadrowym żołnierzy zawodowych i kandydatów na żołnierzy zawodowych, procesem kształtowania dyscypliny wojskowej oraz kształtowanie resortowego systemu uposażeń żołnierzy zawodowych i kandydatów na żołnierzy zawodowych oraz żołnierzy niezawodowych. Celem Departamentu jest zabezpieczenie potrzeb resortu w odniesieniu do żołnierzy zawodowych, tworzenie warunków do kształtowania dyscypliny wojskowej w resorcie oraz systemu uposażeń żołnierzy.

Dyrektor Departamentu
Gabriel BRAŃKA

Do zakresu zadań Departamentu należy w szczególności:

Planowanie zasobów kadrowych żołnierzy zawodowych, w tym:

  • wyznaczenie kierunków i definiowanie celów zarządzania zasobami kadrowymi,
  • udział w programowaniu rozwoju Sił Zbrojnych w obszarze zasobów kadrowych,
  • określanie potrzeb wobec systemu kształcenia żołnierzy zawodowych i kandydatów na żołnierzy zawodowych oraz systemu szkolenia i doskonalenia zawodowego żołnierzy zawodowych;

Realizacja procesu zarządzania zasobami kadrowymi, w tym:

  • powoływanie do służby wojskowej, rozmieszczanie, ocenianie i zwalnianie żołnierzy z zawodowej służby wojskowej,
  • administrowanie zasobem żołnierzy zawodowych będących w rezerwie kadrowej,
  • wyznaczanie żołnierzy zawodowych do pełnienia zawodowej służby wojskowej poza granicami państwa,
  • prowadzenie ewidencji żołnierzy zawodowych,
  • kierowanie na studia i kursy w ośrodkach szkolenia poza granicami państwa,
  • procedowanie nadawania odznaczeń resortowych i państwowych żołnierzom zawodowym, pracownikom resortu, osobom spoza resortu (w tym cudzoziemcom i Polakom zamieszkałym na stałe poza granicami kraju),
  • procedowanie mianowania żołnierzy zawodowych, rezerwy i niepodlegających obowiązkowi służby wojskowej na wyższe stopnie wojskowe,
  • zastępstwo Ministra w postępowaniach przed sądami administracyjnymi w sprawach związanych z przebiegiem służby wojskowej żołnierzy zawodowych i kandydatów na żołnierzy zawodowych oraz uposażeniem żołnierzy;

Planowanie i realizowanie procesu kształtowania dyscypliny wojskowej żołnierzy zawodowych, kandydatów na żołnierzy zawodowych i żołnierzy niezawodowych, w tym:

  • określanie zagrożeń dla dyscypliny wojskowej oraz wypracowywanie celów i zadań do jej kształtowania,
  • procedowanie spraw dyscyplinarnych pozostających we właściwości Ministra,
  • monitorowanie stanu dyscypliny wojskowej, w tym prowadzenie ewidencji dyscyplinarnej;

Kształtowanie resortowego systemu uposażeń żołnierzy zawodowych, kandydatów na żołnierzy zawodowych i żołnierzy niezawodowych, w tym:

  • opracowywanie założeń systemu uposażeń,
  • administrowanie - pozostającymi w dyspozycji Ministra - środkami funduszu na nagrody uznaniowe,
  • taryfikowanie stanowisk służbowych żołnierzy zawodowych do określonych grup uposażenia zasadniczego,
  • identyfikacja zakresu funkcjonalnego i informacyjnego narzędzi informatycznych umożliwiających obrachunek, wypłatę i rozliczenie uposażeń;

Sprawowanie nadzoru nad działalnością kadrową, dyscyplinarną i uposażeniową wobec żołnierzy zawodowych, kandydatów na żołnierzy zawodowych i żołnierzy niezawodowych, w tym:

  • prowadzenie oceny sytuacji kadrowej w resorcie za dany rok kalendarzowy,
  • opracowywanie projektów wytycznych Ministra do działalności kadrowej oraz do działalności dyscyplinarnej na lata następne,
  • organizowanie i prowadzenie szkoleń w zakresie służby wojskowej żołnierzy zawodowych, kandydatów na żołnierzy zawodowych i żołnierzy niezawodowych i ich uposażeń oraz dyscypliny wojskowej.

Navigation Menu

Metrics

Informacje o publikacji dokumentu
Opublikowano: 05.12.2018 12:26
Osoba publikująca: Jarosław Zeidler
Zmodyfikowano: 27.02.2019 15:44
Osoba modyfikująca: Magdalena Czerwińska
Wytwarzający/ Odpowiadający: Magdalena Czerwińska
Tytuł Wersja Data zmiany/utworzenia Osoba modyfikująca Osoba Publikująca
Departament Kadr 1.0 05.12.2018 12:26 Jarosław Zeidler Jarosław Zeidler
Departament Kadr 1.1 11.12.2018 09:45 Magdalena Czerwińska Magdalena Czerwińska
Departament Kadr 1.2 27.02.2019 15:32 Magdalena Czerwińska Magdalena Czerwińska
Departament Kadr 1.3 27.02.2019 15:44 Magdalena Czerwińska Magdalena Czerwińska

Aby uzyskać archiwalną wersję należy skontaktować się z Redakcją BIP