Wymagania:

• wiedza:
  • jak wygląda i funkcjonuje rynek specjalistów IT, 
  • jakie są oczekiwania kandydatów,
  • jakie to pociąga za sobą wyzwania,
  • jak reagować na szybko zmieniającą się rzeczywistość,
• proaktywność w poszukiwaniu nowych metod dotarcia do kandydatów,
• znajomość narzędzi rekrutacyjnych,
• doskonałe umiejętności komunikacyjne i wysoka kultura osobista,
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
• umiejętność pracy w zespole,
• dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność i skrupulatność,
• mile widziane:
  • doświadczenie w realizowaniu rekrutacji specjalistów IT,
  • wykształcenie wyższe na jednym z kierunków: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia.

Zadania:

• wsparcie procesów rekrutacyjnych – aktywne poszukiwania kandydatów pasywnych (direct search), tworzenie i publikacja ogłoszeń, umawianie spotkań, prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami,
• wsparcie managerów w tworzeniu opisów stanowisk i procesach decyzyjnych,
• aktualizowanie bazy kandydatów,
• wsparcie procesu pre-onboardingu i onboardingu,
• aktywne monitorowanie trendów rynkowych, proponowanie zmian i dzielenie się wiedzą z zespołem,
• wsparcie działań z zakresu employer branding (EB),
• cykliczne raportowanie,
• budowanie pozytywnego wizerunku COI jako pracodawcy.

Wiedza i umiejętności nabywane podczas stażu:

• przygotowanie do pracy na stanowisku młodszego specjalisty ds. rekrutacji IT,
• zapoznanie z branżą IT,
• direct search,
• poznanie narzędzia eRecruiter.

APLIKUJ ONLINE

Poznajmy się
 

Przyjdź na staż w Centralnym Ośrodku Informatyki i ucz się od najlepszych! Posiadamy unikalne kompetencje, stosujemy nowoczesne technologie i narzędzia. 

Mój.gov, System Rejestrów Państwowych, Profil Zaufany, Centralna Ewidencja Pojazdów i Kierowców, e-Dowód czy e-PUAP to tylko niektóre przykłady projektów, którymi sie zajmujemy. Jesteśmy pewni, że z wielu tych rozwiązań korzystasz od dawna. Dołącz do zespołu najlepszych ekspertów, którzy tworzą największe projekty IT w Polsce. 

Martyna Baczkowska

Wymagania:

• student, który ukończył co najmniej I rok studiów,
• preferowany kierunek: zarządzanie zasobami ludzkimi lub administracja,
• zdolności analityczne oraz ogólny poziom wiedzy z zakresu kadrowego,
• umiejętność pracy w zespole,
• komunikatywność, kreatywność, chęć do nauki oraz rozwoju,
• mile widziana znajomość obsługi sprzętu biurowego oraz praktyczna znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu MS Excel.

Zadania:

• wsparcie w procesie zatrudniania pracownika,
• zakładanie akt osobowych nowych pracowników,
• aktualizacja akt osobowych pracowników o bieżącą korespondencję,
• przygotowanie dokumentacji kadrowej związanej z zatrudnianiem pracownika, trwaniem stosunku pracy oraz zakończeniem zatrudnienia,
• wsparcie przy drukowaniu, skanowaniu i kompletowaniu bieżącej dokumentacji kadrowej do akceptacji lub podpisu dyrekcji oraz innych potrzeb pracodawcy.

Wiedza i umiejętności nabywane podczas stażu:

• przygotowanie stażysty do pracy na stanowisku młodszego specjalisty ds. personalnych,
• umiejętność tworzenia dokumentów kadrowych,
• zapoznanie z systemem kadrowo-płacowym,
• praktyczne wykorzystanie wiedzy z zakresu prawa pracy.

APLIKUJ ONLINE
 

Poznajmy się
​​​​​​
NASK to Państwowy Instytut Badawczy, który realizuje zaawansowane projekty badawcze, wprowadza innowacyjne produkty w sektorze cyberbezpieczeństwa i cyfryzacji, współpracuje z prestiżowymi ośrodkami naukowymi w Polsce i na świecie. Prowadzimy badania społeczne oraz nowatorskie projekty w obszarze Big Data i sztucznej inteligencji (AI). Prawie 30 lat temu podłączyliśmy Polskę do internetu, a teraz dostarczamy superszybki i bezpieczny internet do szkół w całej Polsce. Stworzyliśmy aplikację mObywatel – czyli pakiet dokumentów cyfrowych w twoim smartfonie. Cyfryzujemy polską administrację, aby była bardziej przyjazna dla każdego obywatela. Poznaj nasz dział CERT Polska, gdzie zgłaszane są i analizowane wszelkie cyberzagrożenia i cyberataki – obserwujemy, że jest ich coraz więcej, a wojna hybrydowa to nie tylko pusty slogan. Dołącz do NASK! Weź udział w kształtowaniu polskiego bezpiecznego cyberświata i cyfrowej Polski!